人本集团内部股票

1. 人本集团是上市公司吗员工可持股分红吗

现在不是上市公司，股份制公司只要公司盈利经过股东大会决议分红，股份只有者就可以得到分红

2. 人本集团中“c&u"什么意思

1. “C&U”取自英文“cooperation and
   unity”（团结、合作）的第一个字母，其释义为“诚信是（路的）基石，双赢是（汽车最好的）动力（发动机），团结、合作是一条最好的路。”即说明了人本集团与政府
   、银行、客户、供应商、合作伙伴及内部员工间均是以诚信为合作基础，以双赢为合作动力，他们共同铸就了“人本（C&U）品牌。

2. 人本集团创立于1991年，成立于1997年，是中国最大的轴承生产企业之一，同时涉足商业超市、机电贸易等产业。人本集团被评为“中国机械工业100强企业”、“全国民营企业500强企业”、“全国重点行业效益十佳企业”。集团“C&U”品牌被国家商务部评定为“中国轴承行业最具市场竞争力品牌”。
   此外，人本集团还在汽车零部件、精密机械设备、橡胶制品等行业保持良好的发展势头。目前，集团正积极调整产业结构，从产能规模型向质量效益型方向迅速转变，全面增强企业综合竞争力，为把“中国C&U打造成世界级的轴承品牌而努力奋斗。
   

3. 人本集团是上市的股份有限公司吗

不是，是下属的子公司

4. 人本集团的经营理念

人本集团创建十多年来，始终坚持“以人为本、以法治企、以质兴企、不断创新”的经营理念，持续规范和完善各项管理标准，走规范化、标准化建设之路，建立和健全了一套具有“人本”特色的管理体系，促进了企业经营效益的最大化，实现了员工、企业、国家三者共赢。
“以人为本”是基础
首先在用人上，民主选拔，公平竞争，量才适用。人是一切工作的先行者，创业当初，企业创始人张童生就提出了“建厂先建人”的高瞻远瞩的管理方针。为此，集团从招人、培养人、用人、留人、激励人、考核人等各个环节上狠抓员工队伍建设。在用人制度上高要求招工，从严培训，择优聘用，造就了一批具有高素质的德、智、体、技全面发展的人才。培育了一支“自强、自立、自爱、自律”的员工队伍。在招工要求上，集团明文规定，不招与集团内员工有三代以内亲属关系的，不招与集团任何员工有朋友或熟人关系的，一切按民主公平竞争。公司的每位应聘者，都必须经过口试、笔试、动手测试和体检等考试考核。以此来检验求职者的品德、观察力、思维力、分析能力和适应能力，从而择优录取，一次性招工报名录取比例只有百分之一二十。
“以法治企”是关键
人本集团以“法治”代替“人治”，这有利于克服因个人意志、感情、思想偏差、分析错误而造成企业发展的波动。因此，建立了一系列合理、科学的规章制度来管理企业，来规范员工的行为，保证企业的正常生产经营秩序。“人本”的管理理念是“标准老大，厂长老二，标准面前人人平等”，在标准人人平等，只要谁违规谁就要受罚，不管是集团董事长，还是普通员工，均同等对待。任何人都不可凌驾于标准之上，从而这维护了标准的严肃性和权威性，增强了员工“法制”观念。通过宣传教育，人本集团“以法治企”的方针已经深入人心，得到全体员工的理解和支持。目前，企业标准形成集团层面通用标准、行业标准、各下属单位具体标准三个层面，它渗透于行政、人事、生产、技术、职工劳保福利等方面，法治管理在人本集团蔚然成风。
“以质兴企”是保障
集团内部的所有工作按企业的标准办事，企业专门成立了编制包括制度在内“标准委员会”和“标准促进（执行）委员会”。“企标委”是由股东代表，员工代表、工会代表和党组织共21名代表组成，员工形象地称为人本的“人大”。在日常订立企业标准时，按民主集中制的原则，举手表决，最终出台符合现有情况的标准制度，充分体现了人本的民主意见，有人称作人本“内部宪法”。集团董事长，虽然是企业的最高领导者，但却不是两“委”成员。
“不断创新”是核心
人本集团各个产业的多数管理办法与发展思路都是靠自已摸索出来的，通过不断的求新、创新，企业取得了许多的成功。因为企业发展很快，企业的全面管理不断遇到许多新的课题，企业所有行业、所有岗位的所有员工必须全员行动起来，为企业发展献计献策，参与到企业的创新管理中来。只要你认为对企业发展有用的点子或提案，大到企业的经营决策，小到一个小点子，都可以参加集团组织的合理化创新建议（成果）提案的评选。现集团已有一套全新的合理化创新建议（成果）提案评选方案。方案规定提案可分为书面建和实施的建议两类；奖金上不封项，奖项分成大、中、小三个档次，物质与神双重奖；年年评选；从小建议到大项目，都可参评；从15元开始起步评奖，力求让全员都能参与进来，集团所有行业与所有岗位的员工所提的提案均可参加评选。合理化建议活动的实施，不仅给企业带来了可观的经济效益，而且还增强了员工的主人翁意识。也正是有这样一些忠诚企业、热爱“人本”、勇于奉献的员工，才使得人本集团不断发展壮大，充满了生机和活力。

5. 请帮忙想几句国美电器门市部的广告语

这个问题是比较棘手的，我是做设计的，为了帮到你，我刚看了几家国外网站和你们自己的集团网站。我想你的主题最好能体现以下几点：
1．突出国美与其它品牌的差异化
2.主题要体现国美的核心竞争力
3．主题要体现让顾客得”实惠”（价格也好，质量也好，服务也好）

我想了几个名字，只能作为你的参考，最好你自己在想几个，这次你们的主打是什么，服务质量？品牌？还是价格？

下面我为国美设计的名字：

国美，您的电器专家

国美，您的电器选择专家

最优的商品，选择最优的采购渠道

最低的价格，选择最好的采购渠道

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国美的企业文化:

十几年的发展使国美电器公司经历了从成长到腾飞的历程，企业文化建设成为企业发展的强大内在驱动力。

敢为人先，贡献社会
国美始终坚持：“薄利多销，服务当先”的经营理念，汲取国际上连锁超市的成功管理经验，不断挑战传统，勇于创新，已成为家电零售业的一面旗帜。在创造一个又一个商业奇迹的同时，也使国美人贡献社会，服务于人民的意识牢牢地扎根于每位职工的心中。以优质的服务最大限度地满足消费者需求，早已成为每位员工的工作准则。在这个准则衡量下，国美电器公司已建立起了一支高素质的售后服务队伍和完善的售后服务体系。 国美人在用家电美化中国消费者家庭的同时，也为繁荣市场、贡献社会奉献自己的一份力量。

重诺守信，诚信为本
在国美内部，守信首先就体现在对员工的守信誉上，上级对下级言出必践、总公司对分公司言出必践、分公司对各门店言出必践，同时赏罚分明；在业务上，国美电器对供货商也以诚信为本，更打破长期以来商业运做中的结帐陋习，抛出亿元定单，共同承担经营风险；在销售上，公司对消费者做出的每一项承诺更是严格履行，从而也赢得了较高的美誉度。

以德为本，立德立人
国美电器坚持公平，公正，公开的用人原则，并将员工送往南开国美管理学院进行定期培训，又为加强员工的专业技能掌握与提高提供了条件。公司非常注重员工的公共道德和职业道德的修养培养，并用人格化的管理方式使员工对企业有强烈的归属感和荣誉感，这也使国美这种特有的文化内涵源源不断地转化为员工扎扎实实地为社会服务的精神动力。同时，公司努力营建自己的企业文化氛围：摄影比赛、文体活动、员工图书室……为员工提供宽松的工作环境和广阔的发展空间；

任人唯贤，人员本土化
在人事管理制度上，国美采取了公正、公平、公开的原则，充分发挥每个员工的聪明才智和工作热情。在人才激励机制方面，采取能者上、庸者下的制度，在门店经理和营业员中都实行末位淘汰制度，最大限度地激发每位员工的能量。同时，国美在分部管理上强化制度管理而非人治，在地区人才聘用方面推行本土化策略，上至总经理，下至普通员工，都在当地招聘，并全部到总部接受为期两个月的正规化培训，以使其迅速融入国美的运营机制和企业文化中。

树立品牌，注重形象
国美电器公司在长期的经营活动中，极其重视公司品牌形象的树立和维护。每年几千万元的广告投入，各类媒体高密度，全方位的宣传报道，使国美电器公司的良好商誉在消费者中广泛传播。国美电器在不断扩大规模的同时，不断加强店面形象的统一。店内销售区域规划整齐有序，POP海报悬挂统一，工作人员统一着装，构成了国美电器公司一道绚丽的风景线。《国美报》的创刊更为统一思想，增强企业内部的凝聚力，为“国美电器”这一知名品牌的推广起到了推波助澜的作用。

6. 人本集团四大股东是谁

人本集团四大股东：陈岩水、汪绍兴、张荣敏、张童生。

1、陈岩水于2011年12月19日，实缴出资额6300万人民币。

2、汪绍兴于2011年12月19日，实缴出资额1050万人民币。

3、张荣敏于2011年12月19日，实缴出资额2100万人民币。

4、张童生于2011年12月19日，实缴出资额 11550万人民币。

人本集团企业法定代表人：张童生。企业全称为：人本集团有限公司，注册资本：38723.000000万人民币，注册地址为：温州市市场监督管理局经济技术开发区分局。

人本集团经营范围：企业管理服务、投资管理、实业投资；研发、设计、制造、加工、销售：轴承、轴承总成、轴承配件、塑料、橡胶、服饰、鞋帽、皮革；销售：五金交电、化工原料（不含危险化学品及易制毒化学品），建材、百货、纺织品、文体用品；技术咨询服务等。

(6)人本集团内部股票扩展阅读：

人本集团创立于1991年，是中国最大轴承生产企业之一，同时涉足商业超市、机电贸易等产业，现有员工19750余人，下属企业150家，资产总额达81.52亿元，2013年实现销售收入120亿元，利税5.5亿元。

人本集团的主导产品：高精度低噪音电机轴承（Z3、Z3组产品），主要配套于国内外知名电机、汽车、摩托车生产企业。

成功的为美的、海尔、小天鹅、松下、三星、夏普、惠而浦、方太、LG等企业的空调、洗衣机、抽油烟机、吸尘器等电机配套轴承。开发的高档摩托车曲轴轴承成功的配套于大长江、金城铃木、重庆宗申、力帆轰达等知名品牌。