公司让员工投资股票
❶ 我们公司还未上市,但是公司让我们买股票,这是什么行为,合理吗,是否合法
判断这个问题要三个层次
一是公司能不能上市,这是前提。上市需要很多条件,业绩是重要方面,还要综合判断行业发展、成长性、历史沿革、财务规范、守法经营等好多问题。楼主可以比较《首次公开发行并上市管理办法》去看一下企业有没有什么硬伤。楼主没有提供净利润数,所以还没法判断公司业绩。 如果年净利润在3000万以上,而且主营业务收入年均增长率在30%以上,那上创业板还是有希望的。如果在5000万以上,那可以上中心板。
二是让楼主买的是什么样的股份。如果是敞开了所有员工都能买,那就算了,因为这样上不了市,超过200人的内部职工股是不允许的。通常情况下只会让核心管理层买。如果已经扩大到中层这个范围了,那就必须要弄清楚是让你直接买要上市的公司的股份,还是公司的股东公司的股份,也就是直接持股还是间接持股的意思。间接持股的问题是即使公司上市了,楼主也不能自由套现,因为你手里没有上市公司的股票,只有你持股的那家上市公司股东公司把股票卖了,你才能分钱。或者把你的股票转让给其他内部员工,当然就没法按照市价转了,范围也很有限。
三是如果能上市,以何种价格入股比较合理的问题。没有给净利润数,所以也没法算。通常情况下是用净利润乘以一个倍数,最多6-10倍吧,得出公司价值,然后再除以总股本,得出每股价格。对内部员工来讲,很多都干脆参照每股净资产定价,算是给员工的股权激励了。但是最近证监会新出台了关于股份支付的规定,通俗的意思就是说以后给员工的股份价格不能太低了,否则在计算上就要扣减公司净利润数。
现在上市其实挺不容易的,通过率不像以前那么高了。两个比较直观的办法,一是找找最近有没有跟你们公司差不多的企业上市,比较一下;二是打听一下给你们做上市的中介机构,尤其是券商是哪家,如果不太有名,那风险就比较大了。
最后要提醒,买原始股是有风险的,上不了市就基本算打水漂了,最好问问老板有没有回购协议,如果上不了让他再从你们手里把股权买回去。
由于不知道详细信息,只能抽象的说说了
❷ 公司申请上市以前让员工认购的股票是什么性质
这是属于原始股份,持有价值是非常高的,一般发行之后上涨的空间比较大。
❸ 为什么有些公司要把公司的股票卖给员工呢
一些上市公司会选择将自己的股票卖给员工主要有以下两个方面。
所以,公司将股票卖给员工的这种行为,对于公司和员工来说都是相辅相成的形成利益的捆绑,能够从中共同获利。
❹ 公司要求员工投资公司买员工股份,公司的这种操作合理吗
公司这样的操作是非常不合理的,公司没有任何的权利要求员工投资公司的股份,员工是有自己的选择权利的。
其实很多公司在成长的过程当中都是非常需要钱的,公司之所以想要进行这样的操作,就是为了能够获得更多的资金,从而能够更好的发展公司的业务。对于公司来说,必须要找到正规的途径公司,从员工手里拿到的钱根本不可能起到任何作用的。
员工的钱只不过是少部分。对于一家公司来说,在发展的过程当中,可能会需要大量的烧钱才能够在市场上稳固下来,但是在这个过程当中,员工的钱只不过起到了一小部分的作用。一家发展中的公司根本没有太多的员工,所以所融到的资金基本上也是解不了困难的。
对于一个员工来说,如果在一家公司工作的时候会遇到这种情况的时候,最好是拿起法律的武器保护自己的权益,因为公司根本没有任何的权利要求自己的员工去购买。每一名员工都是有权利去做出任何选择的,包括去购买公司的股票。
❺ 公司让员工买原始股,但是钱打到其他公司
主要看这个新公司是怎么操作的。如果这个公司就是用来统一管理职工股票的,应该没有什么问题。不过这个公司和职工之间应该有个什么协议,至少不能够未经职工同意就卖出股票。如果是这样,那你们的母公司上市后,这个新公司也是公司股东。股票解禁后应该按照每个职工的股份多少分配到个人。不过不排除股票不分配到个人,而是由这个新公司统一管理和操作,盈利亏损清算后分配给职工。
❻ 公司让部分员工购买自己的股票 最低也要几十万 是好事吗
开证券账户在二级市场买,还是公司定向增发?
如果是二级市场买,只有两个目的,第一,公司内部有人做,需要锁仓;第二,帮忙接盘;
但,两种可能都不大!
定向增发,这个就需要对公司的财务进行分析,以及增发之后的投资方向,投资方向的前景进行分析,以及未来三年整个经济环境,以及股票市场走势的分析;这些很繁琐,一般都是专业机构才会投资定向增发,并且是折价增发的!
如果公司要求你们所有的员工参与增发,那么你们公司并未找到有实力的机构来接手定向增发;如果这样,那么投资价值有待考察了!
以上废话了这么多,都是推测加推测,呵呵,你同样需要在你的位置,多维度的去考虑,然后选择一个最优结果了!
❼ 上市公司鼓励员工买自己公司的股票违法吗赔钱公司给补差额违法吗
不违法,相当于是兜底回购,很多公司在干这种事情。
❽ 公司要上市让员工买自己的股票是好事还是坏事
肯定是好事。一般上市公司的股票在初期都会股价上涨的。而且内部股票相当于企业福利。价格低,价值高。建议:买入。