什么是现金股权
Ⅰ 想问股权交易和现金交易的区别
这个,显然你不是学金融的。这个是《公司理财》里面的内容,本科课程……推荐ROSS.R.A的Company Finance第30章“兼并与收购”,因为这本教材好。
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你要问的有点不明不白:
“A公司现金收购B公司”可能是A用现金购买B公司的 股票,也可能是A用现金购买B公司的 资产。
“A公司全部收购B公司股权”可能是A公司用现金购买股票,也可能是A公司用自己的股票去换B公司的股票。
接管包括:收购(包括吸收合并或新设合并、收购股票、收购资产)、委托投票权争夺、转为非上市
选择收购股票还是兼并:
(1) 股票收购方式不需要召开股东大会,不需要进行投票。如果目标企业股东不愿意接受该要约,他们有权拒绝而不出售股票。
(2) 在收购股票方式下,采用发盘收购就可以直接与目标企业股东打交道,而绕过管理层和董事会。
(3) 股票收购经常是非善意的。因为目标企业的管理层通常会积极地阻碍收购的发生,故而收购常会选择避开他们,而且由于阻碍,收购成本经常会高于兼并成本。
(4) 在发盘收购中,由于总有一小部分股东坚持不出让股票,故而目标企业总是无法完全被吸收进来。
(5) 若要求完全地吸收则需兼并,有许多收购股票方式后来都以兼并方式告终。
而采用现金购买方式或普通股交换方式(我相信这个才是你要问的)决定于:
(1) 股价被高估。如果兼并后企业的管理层认为其股价被高估了,那么股票交换方式要比现金购买方式负担较小的成本。
(2) 税负。现金购买通常是应税交易,而股票交换则是免税的。
(3) 分享利得。如果采用现金购买方式,那么出售方股东将获得金额固定不变的补偿。即使一项收购活动极其成功,他们也不可能获得其他利得。当然,如果收购并不成功,那么他们也无法分担损失,兼并企业股东的处境就会比股票交换方式下更糟。
Ⅱ 什么是现金股票增值权
现金股票增值权是指公司授予激励对象的一种权利,如果公司股价上升,激励对象可通过行权获得相应数量的股价升值收益,激励对象不用为行权付出现金,行权后获得现金或等值的公司股票。
股票期权实质上是一种选择权,即被授予者享有的在未来规定的若干年内(行权期)按授予时(授予期)规定的价格(行权价)和数量(额度)自由购买公司股票(行权)的权利,这个权利被授予者可以使用,也可以放弃。
(2)什么是现金股权扩展阅读:
与股票期权的区别:
1、股票期权和股票增值权区别主要在于激励标的物的选择。
股票期权的激励标的物是企业的股票,激励对象在行权后可以获得完整的股东权益。而股票增值权是一种虚拟股权激励工具,激励标的物仅仅是二级市场股价和激励对象行权价格之间的差价的升值收益,并不能获取企业的股票。
2、激励对象收益来源不同。
股票期权采用“企业请客,市场买单”的方式,激励对象获得的收益由市场进行支付,而股票增值权采用“企业请客,企业买单”的方式,激励对象的收益由企业用现金进行支付,其实质是企业奖金的延期支付。
参考资料来源:网络-股票增值权
Ⅲ 什么是现金配股
现金配股是指是指用现金买上市公司公开增发或公开配股的股票。
不少股民听到配股,以为是送给自己股票,很是开心。上市公司打着配股的名号换种方式来圈钱,这到底是好事还是坏事?让我给你们说下去~
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一、配股是什么意思?
配股实际上就是上市公司因为自身需要,给原股东发出新的股票,从而进行资金筹集的行为。也可以这么说,公司的钱不太够,要通过自己人来筹钱。原股东可以行使认购权,也可以不认购。
就好比说,10股配3股,这个的具体意思就是每10股有权依照配股价申购3股该股票。
二、股票配股是好事还是坏事?
配股到底好不好呢?这就要具体问题具体分析。
一般来讲的话,配股的价格作一定的折价处理后,配股的价格是低于市价的。因为新增了股票数,需要进行除权,从而股价会依照一定比例进行下降。
其实对未参与配股的股东而言,会因为股价降低,从而出现损失的状况。
而对于参与配股的股东来说,股价正在下跌,还好股票的数量还是在一直增多,所以总权益并未因此被改变。
除此以外,股票配股除权之后的话,尤其是在牛市填权的情况有可能出现的,换句话来说,就是股票有可能恢复到原价,甚至是比原价高,这样还是获得一定收益的。
打个比方,某只股票在前一天收盘的时候价格为十元,配股比例为10∶2,配股价为8元,那么除权价为(10×10+8×2)/(10+2)=14元。除权随后的第二天,如果股价上涨到16元,然而参与配股的股东在市场差价上每只股就可以获得(16-14=2)元。如果是这样的话,其实还不错。
那么对于股票分红配股以及股东大会举办的各项重要信息,如何记录呢?拥有这个投资日历,能让你轻松快捷的掌握股市信息:A股投资日历,助你掌握最新行情
三、 遇到要配股,要怎么操作?
可是你再换个想法,对于配股,我们不能肯定的说它好或者坏,最关键的点就在于公司如何利用配股的钱。
有时配股可能会被当做企业在经营管理方面不足或者企业可能存在破产倒闭危险的的前兆,搞不好会面临非常大的投资风险,所以遭遇配股时一定要先搞清楚这支股票的好坏,该公司的发展态势如何。
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Ⅳ 什么是股权 什么是股权现金流谢谢了,大神帮忙啊
股权:股权,又称为股东权,有广义和狭义之分。 广义的股权,泛指股东得以向公司主张的各种权利; 狭义的股权,则仅指股东基于股东资格而享有的、从公司或经济利益并参与公司经营管理的权利。作为股权质押标的股权,仅为狭义的股权。 从这个意义上讲,所谓股权,是指股东因出资而取得的、依法定或者公司章程的规定和程序参与事务并在公司中享受财产利益的、具有可转让性的权利。 股权是指股份制企业投资者的法律所有权,以及由此而产生的投资者对企业拥有的各项权利。包括自益权和共益权。从经济学角度看,股权是产权的一部分,即财产的所有权,而不包括法人财产权。从会计学角度看,二者本质是相同的,都体现财产的所有权;但从量的角度看可能不同,产权指所有者的权益,股权则指资本金或实收资本。一般,投资者根据股份公司组织形式,认缴股票的种类、数额和对公司所负的有限、无限责任而享有一定的股权,诸如经营管理权、监督权、表决权、红利分配权等决策权。主要是通过购买股票和资本的“参与”,掌握股份公司一定数额的股份,以控制操纵其经营业务的决策权限。有的金融垄断资本家用一定的资本收买和持有一个主要股份公司的股票,以它作为“母公司”,然后以“母公司”为核心,再以一定的控制额去收买并掌握其他股份公司的股票,使之成为“子公司”,继之,再由“子公司”通过持有其他公司一定控制额的股票,使其成为“孙公司”,从而形成层层控制体系,日益扩大股权势力。 按照企业股权持有者对企业的影响程度,一般可以将企业的股东分为:控制性股东、重大影响性股东和非重大影响性股东三类。 控制性股东将有权决定一个企业的财务和经营政策; 重大影响性股东则对一个企业的财务和经营政策有参与决策的能力,但并不决定这些政策; 非重大影响性股东则对被持股企业的财务和经营政策几乎没有什么影响。
Ⅳ 解释什么是现金激励,期权激励,股权激励
1.现金激励
用未来的钱激励现在的员工,缓解当前企业成本的增加,将企业和员工的利益捆绑,实现企业和员工目标趋同。比如A员工的工资是10000元,企业可以额外发放2000每月的延迟奖金给员工,A在未来某个时间点(由企业设置)进行提现或者购买物资福利,在不马上提高企业当前成本的前提下,达到对员工的内在激励和外在激励的效果。这就是企业对员工实行的创新激励。
现金账户适用于成长型企业或者初创企业,成长型企业都具有卓越的激励机制和约束机制,初创型企业更需要这样的企业管理系统,加快转变成一个成长型企业的步伐。
2.期权激励
期权:又称为选择权,是公司授予员工在未来一定时间内以某一特定价格购买一定数量公司股权的权利,得到的是一个未来获得股权的合同。公司也可根据实际情况制定可以让期权在员工内部进行交易的规则。
3.股权激励
股权激励的作用主要体现在:
(1)建立企业的利益共同体;
(2)业绩激励;
(3)约束经营者短视行为;
(4)留住和吸引人才;
(5)有利于缓解公司面临的薪酬压力。
与股权相关的数字资产大概有:实股股权、受限股权、股票、期权、虚拟股权、认购权等,但与股权相关的数字资产流动性都比较差(主要指未上市公司),所以也有其局限性:如实股股权相对固定,变更手续麻烦,限制了动态股权模式的可操作性,小股东容易搭便车,而且实股股权的分配一开始很难公平,需要通过时间来检验。如果能解决流动性差的问题,激励频次将提高,通过动态的股权激励模式会更加公平。
也有些企业不适合做股权激励,比如走下坡路的企业股权激励就不好用,吸引力将大打折扣,亏损企业的股权是不值钱的,这是很现实的问题。
Ⅵ 股权现金流与股利现金流有什么区别
股权现金流有一个公式:
股权现金流=净利润-所有者权益的增加
如果把所有者权益的增加理解为未分配的净利润,那么
股权现金流=净利润-未分配的净利润=分配的净利润
按逻辑,分配的净利润应该是股利现金流啊,那这么说,股权现金流就等于股利现金流了,但是只有剩余股利政策时,股权现金流才等于股利现金流啊,我懵了,到底股权现金流和股利现金流有什么区别啊?
答案是
股权现金流是可供使用的现金流,
股利现金流是实际分配的现金流。
有三种情况:
1.股权现金流>股利现金流。
比如,股权现金流有100万,股利支付率40%,那股利现金流实际分配了40万,剩下的60万则用于股票回购了。
会计做账如下:
借:库存股 60
贷:银行存款 60
资产负债表依然平衡。
2.股权现金流<股利现金流。
比如,股权现金流有60万,股利支付率100%,股利现金流应该分配60万,但股利现金流实际分配了100万,那40万哪来的呢?是股票发行得来的。
会计做账如下:
借:银行存款 40
贷:股本 40
资产负债表依然平衡。
3.股权现金流=股利现金流。
比如,股权现金流有200万,股利支付率100%,股利现金流实际分配了200万,代表没有回购股票也没有发行股票。
因此,公式是:
股权现金流=股利现金流+股票回购(-股票发行)
至此,疑问全部解除了!