去金融机构工作怎么样

Ⅰ 金融行业的工作是什么样的

金融行业的工作就是跟钱打交道，金融学专业毕业生就业主要面向银行及金融系统。除了商业银行、股份制商行、外资银行驻国内分支机构以外，还有几大主要去向：

一、中央（人民）银行、银行业监督管理委员会、证券业监督管理委员会、保险业监督管理委员会，这是金融业监督管理机构。当然，进入这些机构的难度较大，本科生受学历要求所限会更难一些。

二、证券公司（含基金管理公司）、信托投资公司、金融控股集团等风险性金融公司。这些类型的公司一般要求求职者有硕士学历。

三、四大会计师事务所、四大资产管理公司、金融租赁、担保公司等。如果有在银行、证券的从业经历，进入金融租赁、担保行业中更有作为。

四、保险公司、保险经纪公司。

五、社保基金管理中心或社保局。

六、上市（欲上市）股份公司证券部、财务部、证券事务代表等。上市公司证券部的工作也是不错的，但它对财务、产业分析能力要求较高。

七、国家公务员序列的政府行政机构如财政、审计、海关部门等；高等院校金融财政专业教师；研究机构研究人员等。

Ⅱ 盘点，金融学类各专业，就业方向和就业前景怎么样

金融学专业一直是热门行业，在考研的专业选择中，金融也是大热门。可是金融学类专业毕业后并不一定都能去银行上班，比如精算学专业，毕业后虽然一般在保险公司的精算部门工作，但只要考过精算师，薪资水平是很高的，被称为“金领中的金领”。
那金融学类专业里各专业都学什么？就业方向和就业前景怎么样呢？
下面跟大家一起探讨一下金融学类专业，看完这篇文章大家就会清楚了解财政类各专业的情况，也欢迎各位有识之士给予批评、支持和鼓励，评论区留言，大家一起交流。
下面跟着教务老师，我们一起往下看。
金融学类基本信息：
所含专业：金融学、金融工程、保险学、投资学、金融数学、信用管理、经济与金融、精算学、互联网金融、金融科技10个专业。
专业本质：
研究资金的融通。
学习内容：
除金融工程、金融数学专业外， 跟经济学差不多，主要学习数学、微观、宏观经济学、线性代数、财会等。
学习状态：
金融工程、金融数学是纯数学，对数学要求很高。其他金融学类专业学习难度一般，对数学要求跟经济学差不多。
就业形势：
虽然是热门专业，能到对口行业工作的薪资一般较高，不过就业情况却一般，就业前景可以期待。
门类下各专业具体分析：
金融学专业
专业基本信息：
金融学专业主要研究金融学、经济学、货币银行学、证券、投资学、保险学等方面的内容，并注重强化外语和计算机教学，培养能在保险、银行、证券、信托等行业进行投资理财和风险控制等金拆余融专业人才。
例如：基金、股票、债券的风险评估、收益分析和投资管理，财险、寿险的销售，银行柜台业务的办理等。
专业就读男女比例约为4:6。
选科建议：不限。
学习内容：
经济学、会计学、审计学、统计学、财政学、金融学、保险誉锋学、投资学、经济法、税法、金融法、财务管理、市场营销、商业银行经营管理、银行信贷管理等。
考研方向：
金融、金融学、工商管理、应用经济学、产业经济学等。
就业方向：
银行会计/柜员、公务员、信贷管理/资信评估/分析事业单位人员、会计/会计师、银行客户代表等。
就业形势：
就业一般，2023年普通本科院校的就业率在85%-90%之间。
金融工程专业
专业基本信息：
金融工程专业主要研究经济学、金融学、金融工程和金融管理等，培养学生理财、投融资、风险管理等方面的技能，学会运用计算机建立数学模型，解决金融相关的问题。
例如：保险、基金、证券等的设计开发，投资理财产品的风险控制和管理，保险事故损失额分布规律的精算等。
要求学生能熟练掌握一门外语，具有较强外语应用能力，能利用外语获取专业信息；能熟练使用计算机从事业务工作。
专业就读男女比例约为4:6。
选科建议：不限。
学习内容：
主要学习金融衍生工具、货币银行学、计算机编程、风险管理、计量经济学、数理金融、统计学、财政学、会计学、投资银行实务、公司金融、财务报表分析等。
考研方向：
金融、金融学、应用经济学、产业经济学、工商管理等。
就业方向：
基金企业理财产品设计、基金风险控制、银行会计/柜员、证券分析、金融研究、保险精算等。
就业形势：
就业一般，相较于金融学专业略高，薪资水平也略高；2023年普通本科院校的就业率在91%-98%之间。
拓展：
金融学专业和金融工程专业有什么区别？
金融学专业主要培养具有金融理论知识和金融业务技术，能够运用经济学一般方法分析金融保险活动、处理金融业务，能够在银行、证券公司、保险公司、信托投资公司、集团财务公司、投资基金公司等部门工作的高级专门人才。
而金融工程专业相较于金融学，更强调应用数学模型、计算机技术等工程化手段来解决金融领域的相关问题，也就是更侧重计算机技术（编程）。
金融工程可培养金融工程师（分析师），可以在政府机构、商业银行、证券公司、投资基金、咨询公司等负责金融产品定价模型的开发、量化投资管理和金融风险管理等等。
保险学专业
专业基本信息：
保险学专业主要培养可以进行商业性保险业务的咨询、营销与管理、社会保险基金的运作、保险行业的监管等，适应保险业现代化、国际化发展要求的保庆御晌险专业人才。
例如：从事财产保险、人身保险、责任保险、信用保险等商业保险营销与管理的专业人才。
选科建议：不限。
学习内容：
主要课程有保险学、人寿与健康保险、财产与责任保险、保险法、政治经济学、西方经济学、计量经济学、经济法、会计学、金融学、统计学、管理学、社会保障学、风险管理学、精算学原理等。
就业方向：
保险咨询、保险营销、保监会的保险监管、信托服务等。
就业形势：
就业一般，2023年普通本科院校的就业率在84%-88%之间。
投资学专业
专业基本信息：
投资学专业本质就是研究“钱生钱”的学问。主要研究可用资产的再分配，比如如何把财产投资到股票、国债、保险、基金、银行理财产品、不动产等资产上，从而获得更多的现金流和风险控制以及更高收益率。
投资学专业培养具有较强的投资策划、决策与管理能力，能在政府部门、金融机构、实业公司、事业单位等从事投资相关工作的专业人才。
专业就读男女比例约为4:6。
选科建议：不限。
学习内容：
主要学习经济学、投资学、金融学、管理学、会计学、运筹学、财务管理学、民商法通论、投资价值分析与评估、项目评估等。
考研方向：
应用经济学、金融学、工商管理、产业经济学等。
就业方向：
银行会计/柜员、公务员、证券分析/金融研究、投资/理财服务、银行客户服务、事业单位人员、证券/期货/外汇经纪人等。
就业形势：
就业一般，本科毕业生薪资也不会太高，2023年普通本科院校的就业率在89%-96%之间，继续深造考研会较为有利。
投资学VS金融学
虽是不同的两个专业，但整体来说，投资学专业与金融学专业的学习内容没有太大差别。只是在课程设置和研究方向上有所不同，金融学在课程和研究重心上更偏向于理论，而投资学专业则是在金融学的基础上更侧重实务，对管理也要有一定基础。
金融数学专业
专业基本信息：
金融数学专业又被称为数学金融学、分析金融学，是一门新兴的交叉学科，主要研究通过现代数学与计算技术对金融信息进行分析预测和决策，从而找到金融学的内在规律用以指导实践。
例如：利用回归分析和数学公式预测股市价格，根据数据计算周转率、交易量、市盈率等指导股票的买入卖出。
是利用数学工具研究金融，进行数学建模、理论分析、数值计算等定量分析，以求找到金融学内在规律并用以指导实践，例如，解决公司财务管理，证券组合分析，投资项目评估，保险精算等金融实际问题。
专业就读男女比例约为4:6。
选科建议：不限。
学习内容：
主要学习经济学、金融工程学、数学分析、高等代数、多元统计分析、运筹学、实变函数、货币银行学、金融数学等。
考研方向：
金融学、应用经济学、产业经济学、工商管理等。
就业方向：
银行会计/柜员、保险人员、财务分析员、项目专员/助理；对口行业为金融类企业的金融分析、金融建模、金融产品设计等。
就业形势：
就业一般，相比金融学专业更低，2023年普通本科院校的就业率在77%-83%之间。
信用管理专业
专业基本信息：
信用管理专业主要通过管理学、经济学、金融学、信用管理的研究和学习，培养掌握资信评级与现代信用管理技能，从而进行个人或企业的资信调查、信用评级、信用管理等。
例如：企业贷款时企业资产、信用的调查、评级，信用卡办理时对个人还款能力的评估等。
专业就读男女比例约为3:7。
选科建议：不限。
学习内容：
主要学习会计学、经济学、财务管理、国家信用管理体系、经济法、市场调查与分析、金融计量学、管理信息技术、金融机构信用风险管理、利息实务分析、信用信息与客户关系管理、银行经营管理学、征信技术基础、资信评级等。
考研方向：
金融、金融学、工商管理、会计等。
就业方向：
银行会计/柜员、金融类机构中的资信调查、信用评级、信用管理人员、事业单位的企业信用管理人员等。
就业形势：
就业一般，相比金融学专业更低，2023年普通本科院校的就业率在84%-87%之间。
经济与金融专业
专业基本信息：
经济与金融专业主要研究经济学、金融学、投资学等在金融机构进行投资理财咨询、金融建模、金融数据分析、金融营销等内容。
例如：投资理财的咨询、规划、分析，基金、证券的营销管理等。
专业就读男女比例约为4:6。
选科建议：不限。
学习内容：
主要课程有经济学、银行学、计量经济学、会计学、金融学、投资学等。
考研方向：
金融、金融学、应用经济学、产业经济学等。
就业方向：
会计/会计师、投资银行业务、银行客户代表、证券分析/金融研究咨询顾问/咨询员、金融类机构的金融数据分析、金融营销策划、金融资产管理等。
就业形势：
就业一般，比金融学专业略高，2023年普通本科院校的就业率在93%-96%之间。
精算学专业
专业基本信息：
精算学专业的本质是“设计一种算法，把风险分散”的学科。主要通过数学、统计学、经济学、金融学等的学习，使用现代数学方法和金融工具等，对货物和交易进行预测、分析、评估和管理等。
例如：投资活动的分析评估、财政收支计划的测算等。
专业就读男女比例约为4:6。
选科建议：不限。
学习内容：
该专业对数学的要求较高。主要课程有统计学、银行学、精算学、金融学、线性统计模型等。
考研方向：
金融、金融学、应用统计、产业经济学等。
就业方向：
保险类企业，比如保险精算师等。
就业形势：
相对来说，精算师是小众职业，薪资高、人才缺口大，被外界被誉为“金领中的金领”，不过精算师的考试可以说是所有证件考试里最难的，在国际上都可以算是最难的考试之一。
本科毕业没有考精算师证的话就业一般，不过随着现代经济的发展，精算学专业的就业前景值得期待。
……
最后，希望所有的考生都能考上理想的大学，在读大学生毕业都能找到期待的好工作。
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Ⅲ 在银行工作怎么样，有发展前途吗

银行算是一种比较体面的职业，物理环境较好，相对稳定，由于一般机构较为庞大，所以只要你够强，上升空间也很大，但银行是一个很讲究资历的行业，从业经验很重要，所以短期内不要期望有多大的晋升机会。

银行的主要区别是国有银行和股份制银行，一般说来，国有银行人均收入相对较低，人际关系复杂，且官僚气氛较浓，但工作压力较小，比较稳定；股份制银行人均收入较高，但由于收入与业绩挂钩，不同考核业绩的收入差距大，容易导致心里失衡；股份制银行人际关系相对单纯，但工作压力大，稳定性也不如国有银行。

银行竞争很激烈，虽然银行一再强调专业营销、专业服务，但金融产品与服务容易模仿，导致银行之间的同质性很强，所以绝对是关系型营销占主导地位。因此，如果你学历很高但是收入和地位比那些有关系、有背景没学历的人低很多时千万不要不平衡。

对于缺乏 社会 资源的学生来说，银行中比较好的部门大约有人力资源、计财、风险，这些部门权力比较大。在这些部门对培养人脉或学习核心技能，以及职业发展有利。

从个人发展来看，可以选择三条路线：管理、技术、市场：管理即走行政路线，如果你综合素质够强，具备领导潜质，并且善于处理人际关系，或者说你有很好的靠山，你可以选择走行政路线。

业务上来说你可以不必很专，但要博，特别强调宏观思维，人际关系上来说你必须能在不同部门培植很好的朋友，或者说是利益联盟，这痒处理事情时有人配合并且效率很高。最重要的是要善于抓住时机采取适当的方式在领导和同时面前表现自己，一句话：走行政路线时关系处理的重要性绝对超过业务能力。

技术并非只指与计算机有关的 科技 ，还包括风险评审、产品开发、方案设计、柜台业务能力等等。对于那些专业素质过硬、不喜欢处心积虑搞关系或不善于搞关系、或者每市场没后台但有学历的人来说，走技术路线比较适合，走的很专，待遇也上升很快，同时掌握了核心既能，到哪里都能找到好饭吃，心里也坦然。

市场路线基本上是指客户经理岗位，也许是最苦的也许是最轻松的。如果什么关系也没有去开拓市场，你需忍精神和身体上的双重摧残：精神压力大，脑袋里装满任务，受客户白眼还要陪笑脸，动不动考核不行收入立马下降甚至温饱不能解决，直至走人。如果有关系情况就完全不一样了，弄个亿把存款往银行一放，领导也当你是大爷，不敢得罪你，你甚至不用上班，成天吃喝玩乐也能得到很高的待遇，这一点对股份制银行尤为明显，国有银行情况可能稍好。

作为一个一辈子都在银行系统工作的人，我来回答题主这个问题。

我觉得大学学金融专业毕业的学生通过校园招考或其他途径进入银行工作还是非常不错的选择，在目前来看不要说是金饭碗，至少也是铁饭碗；至于发展前途要看个人的努力和机会，只要努力机会总会有的。

只是不知道题主说的是哪家行，如果你现在还没决定去哪家行，我建议你首选国有五大商业银行，然后是股份制商业银行，再然后是地方中小商业银行。

但你得有所准备，要树立吃苦耐劳的精神，因为一般是要从一线营业岗位做起，比如会计岗位、信贷管理岗位等等，总之多经过几个岗位锻炼总不是坏事。

而且我还有几点建议：一是虚心向在你之前入行的同行请教，争取尽快熟悉业务并进入角色，适应工作，做到干一行爱一行，力争成为业务能手和尖子；二是对从事的业务认真思考，边工作边学习，力争从工作中发现问题，提出问题，然后提出对业务有改进或建设性的建议，推进该行内控制度建设，这样就会成为引人注目的，很了不起的人才了。前途也就来了，很快会获得升职的机会。三是制订好自己的职业规划，确保分阶段的努力目标，消除得过且过、做天和尚撞天钟心态，力争每天都有收获，每年都有进步。四是金融知识更新换代快，要不断加强学习，争取多参加各类业务培训，不断给自己充电，以不断提高自己的竞争能力和适应能力，使自己成长为优秀金融管理工作者。

分享一下本人的经历。我是2012年毕业进入到银行的，开始做的客户经理后来逐步转为后台机关人员。在2012年由于经济上行期，银行的日子还是十分好过的，虽然会经常的加班，但是整体经济上行，信贷需求比较高，不良率较低，所以薪资待遇不错。可是在进入到2015年之后，随着经济下行，不良率攀升，加之例如P2P及互联网金融的出现，对于传统的银行业产生了巨大的冲击，收入已经大不如前了。因此个人建议，还是不要入职银行为好，如果对金融行业感兴趣可以尝试下，第三方金融公司或者互联网相关的金融公司，银行的垄断时代已经过去了，在行业洗牌的当下，类似于上海普兰金融等一系列第三方的金融公司，机遇还是非常多的。但是在选择时候，平台非常重要，刚入职的时候一定要选择规模较大的，比较正规的公司，这样你才能学得到东西，而且接触的人与事情的层次是不一样的，前期不要在乎收入的高低，重点需要积累人脉资源和经验，这些会让你受用终生。希望我的回答可以帮助您，谢谢

今年暑假入行，打算辞职。在四大行百年银行，就知道是哪个了吧。研究生学历，考试托关系进来，现在想辞职。压力很大，关键的一点，工资超低，普遍降薪。在一线城市，城乡结合部，素质超低，总想和办业务的干仗。整天加班，老员工歧视。没有一点自由，感觉好像抑郁。真心喜欢这行的可以考虑干。如果有好的，可以考虑别的。这行真不容易。关系户超级多。

很多人说哎呀，你们干银行的真是光鲜体面。我义正言辞地回答不，我们不是干银行的，我们是被银行干的，此时他们仍然不依不侥，问道那你们一个月挣不少钱吧，我说能吃饱，能穿暧，仅此而已。

本人是一名会计学专业的本科生，刚刚毕业那会可谓壮志凌云，觉得自己牛逼轰轰，到处投简历、面试、笔试，最初的愿望就是进入银行工作，四大行都投了，年轻那会单纯，哪里懂得这里面的水深，相比之下，同班的一个女生就比较懂，人家进入最后一轮面试时候，直接给主管塞了5w，最终成功进入某行。而我最终被家乡的某股份制商行录取。这一干，就是4年多。

先来说说大家最关心的薪酬，由于本人就职于股份制商业银行，是自负盈亏的，薪水完全取决于各个网点本身的营销力度。刚开始两年本人被分配到边远地区，效益几乎无，拿不到绩效工资，基本工资扣除五险一金到手也就2000+。最近两年调到发展较好的网点，总行下达的任务基本我行月月都全面完成，基本工资加上绩效工资就是6000+，还有任务完成奖金，就在刚刚，计算了下本年所得工资和奖金，加起来也就10w，我每个月的支出有房贷、孩子奶粉、养车、家用补贴等，再买个衣服化妆品所剩无几。

再来聊聊工作前景，现在各大银行几乎每年都在招人，本科硕士生一抓一大把，刚开始进来都是在基层，从柜员做起，要想通过自身努力升职转岗，基本是痴心妄想，除非你有个有钱或者有权的爹，不然就等着在一线任人宰割吧。今年三月份总行进行了部分人事调动，调动了几个新进的青年员工进了总行，这件事触动了在基层干了4、5年的同事们，包括我，在同等条件（学历、专业）下，在基层贡献4年青春，有4年工作经验的我们敌不过人家一个有权有势的爹。

作为一个4年基层汪，深知一线工作的艰辛。很多和我一起进来的基本上都原岗不动地坚持着。柜员岗是个初中生学习一个月都可以上岗的工作，这4年真的是没学到什么东西，反而在倒退，作为一个财会专业生，除了刚进来的时候过了个中级职称，这两年越来越麻木，会计已经荒废。在考核数字这些硬性指标外，总行对服务和安全等也是狠抓。服务方面，要求站立式服务，招收迎客等，不管你经历了什么，存折或者人民币上刺鼻的味道，指甲里的黑色污垢也罢，烟草或者韭菜味，还是把别处受得气莫名往你身上撒的男子，你都得保持机械式的微笑，耐心解释倾听，生怕人家一不高兴来个投诉，就得接受来自总行的通报，来自网点主任的黑脸。4年来，这种制度天天在考验着你的耐心，奴性倒是培养出来了，顾客真成了上帝，而你不过是一枚就算是别人的错也不能吭一声的小桂圆。你以为那360度无死角的高清监控是监视客户的，NO!它们是用来监视员工的，动不动就来个抽查，各种检查，永无止境，银监局、人行、总行、内审外审轮番上阵，动不动来个罚款，你哪天头花没带，你尿急的时候忘记锁钱箱，你哪次态度不好了之类。

离职的也有不少，基本都是一人吃饱全家不饿的单身汪，像我这种拖家带口的还在熬。

对于刚刚毕业的年轻人来说，薪水高低真的不重要，重要的是职业发展前景以及对自身价值的认可。我大学同学毕业后一直在一线城市从事会计工作，从最初的小会计员，日子紧巴巴的程度到了房租都要靠借朋友维持，到现在的财务主管，会计理论和经验日益丰富，年薪不必说肯定是噌噌往上涨的，今年和她老公也买了套属于自己的房子。比起她，我这下坡路走的好心酸，该醒醒了，打算今年努力考高级职称，然后辞职，然后放手一搏，毕竟还年轻。

15年校园招聘进了建行，半年后实习期结束转正。今天正好是年终，算了下2016年不算社保公积金什么的，到手正好10万出头。不过我的网点算是比较好的，新开网点业务量不多。养活自己没问题，至于老婆房子还得去靠老头子 如果不找关系估计还要在桂圆岗呆两年。

不忍心回答你这个问题，从大学毕业到现在，从柜员到行长助理，前后供职过两家银行，任何一份工作先别太想着前途怎样，首先先做好当下的工作，在本行里人无我有，人有我优，人优我精，机会自会到来，别太攻于心计，别太计较得失，是你的总会来的，学会先受委屈，而后成长 至于银行，只能说别想的那么好，我见过无数的新人，来来走走，最短1周离职，到干了十几年的老员工辞职，好不好，只在于你能不能适应这种工作模式和环境，听的太多会扰乱你的心境

我是八八届 历史 系本科生，毕业后本想做一名教师或从事图书管理工作，却阴差阳错被分配到一家国有银行工作，因本地某银行急缺一名文秘员。众所周知，在八、九十年代银行职员是很多人向往的工作，除了早点外顿顿饭都有人请（不是我贪嘴，多数饭局推脱不掉），那时候乡镇企业如雨后春笋般兴起，香烟一般是白抽的，很多水果如橘子、香蕉等成筐的有人送（在当时这些东西价钱不是很便宜），而且薪水比我大学时同班同系的同学要高很多；然而，久而久之我就厌烦了这份工作，因为我爱好文史，银行对我来说是一份枯燥无味的工作；况且国有银行表面上是“自负盈亏”，实际上吃的仍是“大锅饭”，多劳不多得；领导之间勾心斗角，使我这个在领导身边工作的普通员工常常为难；因此我情绪很不稳定，行领导给我多次调动工作:办公室、行政科、会计科、储蓄科全干过，最后负责保卫科（那时银行保卫部门的干部经过培训是持枪的，一般是“五四”或“六四”手枪）。但这也平抚不了我那颗浮动的心，最后借个机会成功“逃离”了银行，进入了一家事业单位。虽然工资少了三分之一以上，但我觉得还是很划算的；然而，在银行干了十二年，逝去了大好的青春年华，直到现在我还是一事无成！说了这么多，无非是想表达这个意思:无论是哪种职业，适合你才有前途；不适合你，即使“光芒万丈”，最终也会黯淡无光。孔子曰:“术不可不慎”！

银行是依法成立的经营货币信贷业务的金融机构，是现代金融业的主体，是国家经济运转的关键枢纽。其实，对于很多金融专业的人来说，银行可以说是他们最愿意进入的一个单位。

近年来，我国银行经历了一段黄金发展时期，存贷款规模高速增长，盈利能力大幅上升，不良贷款率持续下降。虽然其间有过发展不善的状况，但是经过不断的调整，已经越来越好了。

并且，由于我国网络业的迅速崛起，网上银行也随着发展起来。网上银行的技术基础，使其具有灵活、强大的业务创新能力，不仅可以延伸、改善传统的业务，还出现在线支付等新业务。因此，在传统银行支撑着网上银行业务的快速成长的同时，网上银行也将拉动传统银行业务的持续发展。

总之，银行业在将来还是有很大的发展前景的。所以，现在在银行工作其实还是很不错的，很有发展前途的。随着人们理财观念的增强，越来越多的人懂得运用手上闲置的资金去购买一些金融理财产品，来使自己的资金实现增值。 社会 资金流转的速度随着加快，银行的业务也随着增多，并且也需要不断的创新。

因此，如果你真的想进入银行的话，那么你一定好好学习，提高自己的学历以及各方面的综合能力。因为，进入银行工作，是要有一定的条件的，即一些硬性的标准，要求你必须达到。对于多数好的、规模大、知名的银行，它们对学历的要求相当严格。如果写明硕士，那本科以下的基本就不用考虑了。另外，英语四六级也是绝对的硬性标准。

并且，我们都知道现在就业竞争非常激烈，尤其像金融行业这类比较吃香的职业。所以，你最基本的就是要在学历上能够占据优势，否则你很难进入银行的。还有，即使你进入银行工作了，你也要不断的学习、虚心地向前辈请教，才能在职业上有更好的发展。总之，一份好的工作，一定是要通过我们的不断努力来争取的！

你觉得有道理吗？

我是本科毕业后工作两年，又读三年硕士才进入一家国有银行。针对你的问题，不同的人对于前途的理解不同，比方说有的人认为当总行行长才算有前途，而有的人在基层当一个副主管就觉得有前途，所以我这里尽量将工作状况描述清楚希望能回答你的问题。

其实国有银行和股份制银行差别蛮大的，虽然我对股份制银行的情况听说了很多，但基于实践是检验真理的唯一标准，我还是主要讲一下国有银行吧。这里要假设你是普通家庭出身的毕业生，一切从基层做起，因为如果你是哪个高层领导的关系或者有上亿的存款资源，这个问题就不用回答了，肯定很有前途。但你只要问这个问题还是说明比较迷茫。

国有银行虽然要参与激烈的市场竞争，存款压力都比较大，但整体上还是沿袭体制内的那套规则，无论是明确的制度要求还是潜规则。这里你应该明白，你有没有前途完全是你的领导说了算。那问题就来了，如何才能脱颖而出得到领导的赏识？如果你回答你努力工作或者认真学习业务知识，那你就已经输在起跑线上了。作为新人会对各种业务充满了好奇。比如说第一次做贷款学习了财务报表，感觉挺有收获，但几年下来你才会总结到基层根本学不到有价值的东西，都是按照政策要求做操作，水平的差别只是熟练程度罢了，所以这些知识博士和高中生都能学会，起不到区分人的作用。那什么能区分人呢？先直接把答案说了吧，那就是混人际关系的能力、表现自我的能力、舞蹈 体育 等一技之长、和拍马屁的能力。也许你会觉得新人了解这些都会有个过程，但跟你竞争的很多同事有很多不需要这个过程，比如刚入行你在兢兢业业埋头学习业务，而另一个整天跟同事和上司喝酒说笑或者参加行里各种活动，前两个月感觉你也许很优秀，但半年后你们两个对业务的理解就差不多了，但是面对复杂问题时他可以到处找人帮忙，但你只能说无法解决。在领导眼里，他既能解决问题，又能跟同事很好相处，既能在酒桌上给领导挡酒，又能参加各种活动给行里挣荣誉，这时你们两个同时竞聘更高职位的话他是左右逢源，谁都认识，你说领导选你还是选他。虽然他做的那些你也会，但你没做呀。

所以，我觉得以上文字应该回答了你的问题了，问题不是银行有没有前途，而是你在银行有没有前途。这下你就该审视一下自己，看性格是内向还是外向，看自己从小的成长经历形成的价值观能不能从容去当演员和拍马屁，看自己有没有脱颖而出的资本。如果你真是踏实做人和努力做事的类型，我劝你不要进银行。如果你比较灵活，能说会道又会玩，那还是比较有前途。