基金经理和股票交易员

『壹』 为什么基金经理和交易员工作时需要同时使用数个电脑

两个交易界面，一个看持仓加权指数，一个监控板块，两个监控主持仓标的，两个看成交明细。

『贰』 是否只有从交易员开始做才成为基金经理

第一,你必须从券商搞股票研究出生,而搞股票研究的门槛基本都是硕士博士
第二,搞研究的时候必须要有出色的业绩来证明你的能力,这样才会被基金公司看中
第三,进了基金公司也不是说你就是基金经理了,你还得从产品经理,助理做起,能力得到肯定了才有希望升为基金经理.

『叁』 交易员、操盘手、带盘老师、基金经理的区别

交易员就是帮别人下单子的
操盘手就是自己操作和交易的
高级交易员说到底还是交易员,就是下单的资金比较大
带盘老师就是老师哇,教你怎么交易操作!

『肆』 股票经纪人与操盘手或基金经理有什么区别

股票经纪人主要是券商经纪业务，拉客户较多
操盘手一般不属于券商，属于券商客户，主要参与股票买卖
基金经理有私募和公募之分，主要是代客理财，收取管理费或分成

『伍』 基金公司的交易员怎么样

国内债券市场和股票市场还是不太一样的，

股票基金经理从研究员上去的占决大多数，毕竟需要从行业研究到组合配置，基础的研究工作财务分析能力还是需要的。

国内债券基金经理研究员和交易员出身的比例似乎差不多。至少过去几年是这样的，尤其像很多货币基金的基金经理，都是交易员出身。当然也不一定是基金公司的交易员，有些银行的债券交易员做一段时间有了经验后也会跳到基金公司来做基金经理或者助理。

国内债券市场主要是银行间市场，是要人与人沟通的，所以一般对基金经理的要求就是既懂宏观策略又认识其他机构的人。交易员一般容易具备后方面的特质，如果再注意加强宏观知识方面的积累就比较容易实现转变。

不过个人以为过去几年国内债券市场刚刚发展，人员比较稀缺，就像股票基金经理很多也很年轻一样，所以以前的经验未必就是未来的经验。

如果单纯从收入角度讲，还是卖方的交易员或者销售交易员挣得更多一些，当然压力也要大很多了。

『陆』 基金经理与华尔街拿自营头寸的交易员有什么不同

一般意义的基金经理是管理一家基金公司或一只基金，基金的成立方式有多种。而且基金经理会管理这个基金团队，在团队中有明确的分工，会划分为包括营销、行业研究、交易部、风险管理等多个部门。基金经理也是有评价和竞争的，优秀的基金经理会在年度专业期刊中进行排名。排名高的基金经理当然也容易被挖墙脚。而一般的自营头寸交易员都是在固定限额和投资类型下进行自营头寸交易，考核频率高，所以显得淘汰率也高。

『柒』 基金经理与证券交易所上班的人有什么区别

基金经理就是负责投资股票和债券的，与一般投资者的大部分活动一致。不同于一般投资者的就是在机构内服务，属于团队行为，在一系列约束下操作，按流程进行。
证券交易所的员工履行行政职能，类似政府机关，不同部门工作内容差异较大，整体工作围绕服务交易进行，包括组织交易，品种上市，指数编制、发布，部分监管职能等等，不能参与交易，不涉及交易技巧研究，只是为投资者参与交易提供品种、规则、跑道、监督等外围保障。
所以区别比较大。但他们之间是可以相互流动的，因为他们的知识背景要求是基本一致的，素质都很高，学习能力强，适应能力强，各自的工作经验对新岗位反而起到促进作用，利于对市场全貌的把握。

『捌』 基金经理在金融界是什么地位和股票经纪人哪个职位吃香点

在国内，都是差不多的，按照国外的应该是基金经理统筹较多，负责大的战略方向，而股票经纪人只是坐守几个客户的交易与联系，股票经纪人私人关系会好些，基金经理认识的都是公司上层，你觉得呢？
国内的话，差不多的，都是干活的命，股票经纪人好一些，会有人宴请意思一下，基金经理就是公司内部的关系了。

『玖』 基金交易员是做什么的

一、操作公司提供的资金交易账户，撰写报告并对行情走势进行分析研判；
二、按照公司要求，严格执行交易相关规则；
三、在基金经理的指导下，并结合自身的观点，完成每月盈利任务；
四、本岗位是属于技术岗位，沉着冷静，知识面较广的更佳。
任职要求：
一、年龄20-30岁，性别不限，大专及以上学历；
二、具备较强的心理承受能力，思维敏捷，头脑灵活，反应迅速；
三、熟悉K线与市场分析，了解行业宏观市场；
四、抗压能力强.对公司资金高度负责。
【拓展资料】
绝大多数的时间，交易员们在交易台前监控算法。10%的时间用于管理“正向选择投资组合”，这些一般都是多空仓位投资组合。
那些投资组合是他们希望做多和多空的股票、外汇等其他资产。他们自己建立起这些组合，然后自己管理交易。在极端环境下，这些投资组合的时间跨度是1-3个月。
举个例子：
如果你走进投行问交易员：你为XXX投行都做了什么交易？
“我做的是标普500指数里面排名靠前的100支股票。”
这位交易员所做的业务看起来就像上图一样。
在一个财年里，获得的佣金会是5000万美元，佣金留存率是70%。
自营交易账户风险敞口大小粗略来说，和佣金获得数是一致的。尝试在自营交易上赚到20%的回报。
如此，在佣金5000万美元的基础上，净损失率就是10%。最终年营收是4500万美元。这是非常好的业绩，算是很不错的一年。
这家投行会酌情付给该交易员奖金。这个奖金数是不固定的，甚至可以说是投行凭空给出的一个数据。
因此，当你初入投行签工作合同的时候，合同里面写的是：你的奖金由投行酌情自由决定。
年终时，你会参加一个奖金大会，那一天你将被告知获得的数目。这一天是所有人每年最期待的一天，当然对有些交易员来说，也是最恐惧的一天。
在投行，交易员的基本工资通常会低于你的奖金。如果你的奖金比基本工资还少，你就不该在投行业继续做下去了。
然后是一些间接成本，因为让你工作一年银行一共要花去100万美元。那么一个交易员一年内创造的总利润，可能看起来就像这张表一样。
从模仿投行的专业交易员的角度来说，你不是要去模仿专业交易员在市场中扮演的做市商的角色。
作为散户（个人交易者），目标是用自己的钱来赚钱。这和投行交易员的“正向选择投资组合”更为接近。
他们90%的工作都与你不相干。除非是你想进入一家投行工作，成为一名监控电子交易的人。
但最重要之一的事情是，你会看到投行的交易员是有基本工资的。我要做一个论断，请永远不要忘记这句话——“这个世界上每一个专业交易员都有基本工资”。如果拿不到基本薪资，那就是这家投行或公司在恶意压榨。
如果专业交易员在自营交易上没有盈利，就没有奖金，实现盈利方能拿到奖金。
那么对冲基金的专业交易员在做什么？
首要目的就是保护好投资人的钱。透过在同时上涨或下跌的市场中实现盈利。对冲基金专业交易员通常被叫做“PMs”，投资组合经理。
为什么叫PM？显然是因为他们管理投资组合。他们不会在下班的时候空仓，然后第二天进来大量做多；之后下午平仓几个头寸，出去喝上几杯。
他们运作的是投资组合，需要承担隔夜风险。通常他们交易的时间跨度可以是1-18个月中的任意数。不过常见的交易时间跨度是3个月。
对冲基金没有做市业务，但他们的交易职能与投行交易员自营交易极为相似，即“正向选择投资组合”。唯一的区别在于他们所开展业务的商业架构不同。交易方式、运作方式以及选择买卖的流程等完全一致。
为什么那么多世界顶级对冲基金经理是前高盛、前摩根士丹利的交易员？这并不是巧合。他们过去都曾在投行做过自营交易。然后他们以同样的职能继续去运作外部投资人的资金，而不是银行的。
投行交易员运作的是投行的资本，本质上说这是公众股东的钱，因为投行是上市公司。那么让我们来看下对冲基金的基本信息。
为什么叫做对冲基金？因为他们用的是可以对冲风险的交易策略。因此他们可以在市场无论涨跌的情况下赚钱。
对冲基金的结构是怎样的？应该说对冲基金只是一个投资媒介，为那些高净值个人或机构提供投资渠道。一般由一个境内管理公司和一个境外控股公司组成。
对冲基金管理公司对所管理的资金收取年率1%-2%的管理费，以及对“正向选择投资组合”所赚得年利润收取年绩效费用。
但关于对冲基金很有意思的一点是，当他们去向高净值机构推销自己的时，其中一个卖点，并且也是投资人答应投资的前提条件之一，就是在任一年的绩效费用中，至少有一半需要再投资回到基金中。
没有一家对冲基金是收了绩效费之后就全拿走的，他们不得不至少再投入其中的一半。