四隻股票投資比例分配
1. 我們四個人創業,股份應該如何分配
在你出錢,你出技術的情況下,如果你有錢給其他人開工資,那就選擇A75%,D25%;給B和C開工資;公司利潤分紅採取業績分紅的模式。詮釋:一般而言,B的推廣技能和C的渠道,只有在轉化為公司業績的時候,才能獲取公司福利,故業績分紅的模式對於公司的成長、B和C的既得利益而言,是最有利的。同時,業績分紅也避免了D作為發起人在公司運營過程中沒有對公司作出貢獻而可同樣獲取分紅的不公情況。給B和C開工資,主要目的是可建立起長期可靠的合作關系,但建議基本工資少給,哪怕業績分紅給他們的提成比例高點都可以。75%和25%的關系是因為你提到了會有新的股東進入,一旦有新股東進入,自然就要稀釋A和D的股份,這種稀釋,一般而言,採取多方退讓的方法,即如果董事會討論新股東可獲公司6%股份,那麼A和D則各讓3%,所以在75%和25%的情況下,只要D還作為發起人存在於公司,那麼A就將一直擁有絕對控股權;如D有一天不再是股東,那麼A也將是公司唯一的創始人,至少可以扮演精神領袖的角色;當然,如果A為了公司的持續發展而不介意將公司的絕對控制權交出的話,後期就有無數的選擇方式了。
如果你沒錢給其他人開工資,那建議A70%,B12.5%,C12.5%,D5%,採用股權分紅模式。這樣可以在可控的前提下,最大限度的給予B和C股份和權益,同時也能確保無論股份如何稀釋,公司創始人(A+D)都對公司擁有的絕對控制權。但這種情況下,D就需要介入公司運營,至少應該負責公司的行政或人力或其他跟市場無關的工作。
2. 請問怎樣才算一個合理的投資組合組合中基金是否要佔大部分比例其中股票最好要選幾只
你這個問題問的太籠統了!投資者有激進的,有穩健的,還有保守的。而基金也可以分為債券型,股票型,貨幣型,還有分級基金。不過一般來說選債券型基金較為合適,但是不要超過30%.股票不超過20%,保本理財不少於40%。生活流動資金保持10%左右比較合理!-----------------------------------------保本理財可以是長期定期存款,股票建議買分紅前100名之內的分紅要年均5%以上,市凈值小於1.5.持股5-10隻。每隻2%--4%.至於流動資金建議放在余額寶一類貨幣基金內,這樣使用方便,且收益也有4%左右,比活期存款要好得多!
3. 股票投資該佔多大比重
您好,關於股票投資的比重要根據您的風險承受能力來決定,承受能力強,則可以適當增加股票投資的比例,您可以找證券公司進行相關的風險測試,希望可以幫到您
4. 股票如何分配
股票分配是來自兩個方面:
一是運營盈餘,即公司運營成果獲得的收益;二是本錢盈餘,這有些不是公護釘篙固蕻改戈爽恭鯨司運營的成果,而是依託財物增值,股票溢價出售等獲得的,本錢盈餘實際上歸於本錢的一有些,不是公司運營的實際收入,因而不該作為股息和盈餘進行分配。 關於公司的運營盈餘,也不能全有些配給股東,進行公司運營盈餘的分配應包含兩有些: (1)公積金。它是指公司為了擴展運營,或為了補償意外萬損,或為了穩固公司的則政根底,作為股東原始投入資金的補償,將本期凈收益的一有些乃至悉數留存下來,然後構成公司的留存收入。公積金有兩種:一是法定公積金。這有些公積金是依據公司法的規則有必要提有的,具有強制性。-般需求股份公司每年有必要從其稅後贏利中獲取5%作為公積金,直到到達本錢總額的10%停止。
二是恣意公積金。即公司在獲取了法定公積金後,經過股東大會決議,公司自行從凈收益中獲取一有些,以備日後之需,至於獲取多少,由股東大會自行決定。在公積金的使用上,首要是轉作新增本錢和補償公司萬損,別的,公司發行新股時,可用公積金的-有些或悉數擴大資金,依據股東原持股份額發給股東新股。但公積金絕不能作為盈餘分發給股東。 (2)盈餘。公司將盈餘中的一有些獲取公積金後餘下的有些分配給股東,這有些即盈餘,獲取盈餘,是股東出資的重要意圖。盈餘跟咱們一般所說的利息不一樣。利息是一種債款,不管公司是不是盈餘,盈餘多少都要按規則付出,而盈餘只能在公司獲得盈餘,並獲取公積金之後才幹分配。一般在每年決算時,由董事會提出股利分配主張力一案,提交股東大會經過。盈餘多少是依據股東具有的股份多少分配的。
5. 在股票投資時持股比例的問題
從二級市場持續買入一隻股票,如果買入者資金量巨大,當持股數超過5%時,買入者是要通知上市公司的,這成為舉牌,但是其買入的股份是不會變成非流通股的;而對於流通股持有者的持有數一般是不會有任何限制的,只要不超過股票總的流通數就是可以的,也就是說,只要你有足夠資金,可以一直買入,但是事實上一般是不會有人這么傻的,因為當你買入到一定程度時,因為籌碼都到了買入者手裡了,賣盤就會很少了,估計再很難買到了,股票會天天漲停,而買入者的成本也會越來越高,如果這個股票是全流通的話,而那時這個買入者很肯能就成為公司的大股東了,也就是實際控制人了。
要說明的是,這樣成為公司實際控制人的方式成本會相當高的,對於普通小盤股恐怕沒有幾十億的資金也是辦不到的,所以不如資產重組更劃算
還有一點需要說明的是,一個公司的社會公眾股的比例是不能低於最低比例的,深市是25%,一個普通公眾花幾億資金持股達到5%後一般也就不再是社會公眾股了
6. 炒股人群的投資比例如何分配最合理
投資比例的分配取決於你的投資性格,同時也取決於你的投資預期。
簡單來說,不同的人有不同的投資目的,所以也會有不同的投資方式。即便你和對方持有同等的籌碼,你們在不同的時期也會做出不同的投資決策,投資結果自然各不相同。如果你不知道怎麼配置自己的投資比例的話,我會通過以下幾點簡單講一下關於投資比例的概念,你可以結合這些概念做出自己的判斷。
一、投資比例的邏輯是風險控制。
這個道理相對比較好理解,如果你選擇全倉某隻股票,你確實可以獲得最大化的投資回報。當前股票出現回撤,你的投資風險也不能控制,這就意味著你可能會出現重大虧損。為了進一步控制投資風險,很多人有了倉位管理和資產配置的概念,你可以選擇通過這樣的方式來合理配置自己的投資比例。
7. 個人投資理財應該怎麼規劃投資比例呢比如股票佔多少,基金多少保險佔多少
1,股票如果要做投資的話,沒有一定的技術和經驗的話,不做中長線投資那是沒有較大收益的。股票交易時間時早上9點半到11點半,下午1點到3點,全天4個小時,交易模式T+1。
2,債券是所有理財裡面風險最小同時也是收益最低的,收益可能還達不到通脹的水準。
3,基金可以說是當前情況下最尷尬的一種理財投資了,大盤上漲的時候沒有股票漲的快,大盤下跌的時候比股票跌的還快。因為有一個法規限制住了它,基金的百分之60總金額是不能亂動的,非要支撐著中國的股市大盤。
4,期貨是一個對技術面要求很高的一種投資理財手段,要求從業者對其從事的期貨種類特別熟悉以及精通,對產品的市場特別清晰的定位,清楚產品的階段性走勢,同時對國家的相關信息掌控的很到位,大部分期貨都是3-7倍的杠桿比例,期貨的門檻相對較高,收益也很大,同樣風險也較大。
5,黃金白銀貴金屬現貨是最後出現的一種理財產品,他兼顧以上幾種投資的優點,較好的規避了其投資風險,因為他是一種T+0,24小時雙向交易的模式,T+0是指它當天可以買入賣出,沒有交易時差,24小時雙向交易模式是指它24小時全天候都可以進行買多做空的雙向交易模式,股票大部分只能當天買入,第二天賣出,它一般的杠桿是10,12.5,50倍,但是為了規避其風險,可以設置止損點,現貨是沒有漲跌停板,而股票是有漲跌停板的,在操作上現貨更加靈活。同樣現貨是可以提出黃金白銀貴金屬現貨實物的。
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8. 向投資者分配利潤該按什麼比例分配給投資者
利潤分配 1、企業用盈餘公積彌補虧損 借:盈餘公積 貸:利潤分配—盈餘公積補虧
2、提取盈餘公積 借:利潤分配—提取法定盈餘公積 —提取任意盈餘公積 貸:盈餘公積—法定盈餘公積 —任意盈餘公積
3、應分配給股東的庫現金股利或利潤 借:利潤分配—應付普通股股利 貸:應付股利
4、外商投資企業利用利潤歸還投資 借:利潤分配—利潤歸還投資 貸:盈餘公積—利潤歸還投資
5、外商投資企業從凈利潤中提取職工獎勵及福利基金 借:利潤分配—提取職工獎勵及福利基金 貸:應付職工薪酬
6、經批准分派股票股利 借:利潤分配—轉作股本的普通股股利 貸:股本(股票面值) 資本公積—股本溢價(實際發放的股票股利金額與股票面值總額的差額)
9. 請問股票的盈利比例是怎麼計算出來的
股票投資者長期或短期持有股票,持有期間獲得的收益率即為持有期間的收益率。衡量股票投資收益水平的指標主要包括股利收益、持有期收益和股票分割後的持有期收益。投資利潤是指通過分紅、分紅等增值方式獲得的利潤。當你投資的公司盈利時,你將根據你在所有股份中的股份比例分配利潤。此時,你得到的利潤是股息。應該注意的是,當公司不賺錢時,股東可能根本不會收到股息。
證券交易所和注冊公司協助分配股票股利。深圳登記公司在發放股利時,將分配的紅利直接記入股東股票賬戶,並通過股東開設的證券公司將現金股利轉入股東資本賬戶。現金分紅要求股東到證券公司辦理相關手續,即股東應在規定期限內持現金分紅權到櫃台出售股利,並由證券公司將股利轉入資本賬戶。
10. 請問股票指數基金投資組合分配比例是怎麼計算出的基金新人
是按你投資債券基金(或股票基金)占總投資的比例來算的。比如你拿出10萬購買基金,其中3萬買債券基金,7萬買股票基金,那麼投資比例就是「30%的債券指數基金和70%的股票指數基金」。
基金按投資風險大小共分為四種,貨幣性、債券型、混合型、股票型,這四種基金的風險是依次增大的,收益與風險一般是成正比。也就是貨幣基金風險最小,收益也最小。股票基金風險最大,收益也最大。按你說的「30%的債券指數基金和70%的股票指數基金」投資比例來看,股票基金比例偏高,風險很高,適合穩健型或成長型基民。