宣告分配股票股利影響留存收益嗎

⑴ 分配現金股利會影響所有者權益嗎

不會影響。
這主要是因為分配股票時，股利資產並沒有增加，負債也沒有增加，只是所有者權益內部產生了此增彼減，所以不會引起所有者權益總額發生變化。
股票其實是股份公司為了籌集資金，從而發行給各個股東，來作為持股憑證並且藉以取得股息和紅利的一種有價證券。
股票也是資本市場的主要長期信用工具，可以轉讓、買賣，股東憑借它可以分享公司的利潤，有了股票所有權，可以參加股東大會、投票表決、參與公司的重大決策、收取股息或分享紅利差價等，但也要共同承擔公司運作錯誤所帶來的風險。
獲取經常性收入是投資者購買股票的重要原因之一，分紅派息也是股票投資者經常性收入的主要來源。
股票股利是公司以增發股票的方式所需支付的股利，發放股票股利對公司而言，並沒有出現現金流出，所以也不會造成公司的財產減少。
分配現金股利雖然對所有者權益的總額沒有影響，但會影響它的結構。
總而言之，分配現金股利不會影響所有者的權益，在股票市場，會影響所有者權益總額發生變動的是：用盈餘公積發放現金股利，股東大會宣告分配現金股金。
(1)宣告分配股票股利影響留存收益嗎擴展閱讀：
現金股利是以現金形式分配給股東的股利。
從投資者來看，之所以 投資於股票，目的在於獲得豐厚的現金股利。
而從公司董事會來看，為著企業的發展，需要保留足夠的現金以增置設備和補充周轉資金，希望把股利限制在較低水平上。
但企業發放股利的多少，又直接影響到公司股票的市場價格，進而影響到公司籌集資本 的能力。
因此公司董事會須權衡輕重，制訂合理的股利方針。
發放現金股利，必須同時具備三個條件:
(1)有足夠的留存收益。
(2)有足夠的現金。
(3)有董事會的決定。董事會的決定要建立在前兩個條件的基礎之上。
上市公司發放現金股利主要出於以下原因:
1、上市公司證券發行管理辦法規定，若要公開增發證券，當前三年累計以現金方式分配的凈利潤不少於公司當前三年年均可分配利潤的30%。
2、保持分紅的連續性和穩定性，回饋股東，一些運行成熟、盈利穩定的上市公司，暫時未有較為有利的項目投資，為提振股價、回饋投資者等因素，傾向於發行現金股利。
3、IPO時章程的規定。
4、當前證監會要求新近申報的IPO明確現金分紅政策，各擬上市公司均在招股書和公司章程中明確了現金分紅計劃，未來正常條件下，現金分紅可期。
現金股利是以現金方式向股東派發的股利，也是最常見的一種股利派發方式。
投資者之所以投資於股票，主要是希望得到較一般投資者多的現金股利。
發放現金股利，必須具備三個條件:
1 有足夠的留存收益;
2 有足夠的現金;
3 有董事會的決定。例1:A公司董事會於某年12月1日宣布發放股利，優先股1000股，每股2元，普通股10000股，每股1元。過戶截止日為該年度12月20日，股利開始發放日期為次年1月5日。

⑵ 實際發放股票股利為什麼會影響留存收益

涉及的會計分錄是。借 利潤分配—分配股票股利 貸 股本
利潤分配影響未分配利潤，進而影響留存收益

⑶ 董事會宣告分派股票股利的會計分錄怎麼做

董事會宣告分派股票股利的會計分錄如下：
宣告派發現金股利
借：應收股利
貸：投資收益
實際發放現金股利
借：銀行存款（現金）
貸：應收股利
宣告派發和實際發股票股利無需作帳務處理，因為宣布和分發股票，既不影響公司的資產和負債，也不影響股東權益總額。它只是在股東權益賬戶內部，把一個項目轉為另一個項目，即減少了留存收益，增加了股本。獲得股票股利的股東，雖然所持有的股票數量有所增加，但在公司中所佔權益的份額並未發生變化。
拓展資料:
股票股利亦稱「股份股利」。股份公司以股份方式向股東支付的股利。採取股票股利時，通常由公司將股東應得的股利金額轉入資本金，發行與此相等金額的新股票，按股東的持股比例進行分派。一般來說，普通股股東分派給普通股票，優先股股東分派給優先股票。這樣，可以不改變股東在公司中所佔股份的結構和比例，只是增加了股票數量。分派股票股利的計算，通常用百分數表示，如10%、20%等，表示每一股份可分到的新股比率。若計算結果有不滿一股的，可將零股折成現金分派給股東，或將零股集中起來出售，所得金額在各零股股東間進行分配。採用股票股利發放形式應具備的條件：公司必須有待分配的盈利，必須經股東大會作出決定，必須符合新股發行的有關規定。由於股票交易價格通常在面值以上，所以，對於股東來說，派發股票股利，可能得到比現金股利更多的投資收益; 但股票股利派發過多，將增大股份總額，影響公司日後的每股股利水平和股票市價，不利於公司的市場形象提高和增加營運資金。

⑷ 分配股票股利會影響留存收益嗎 請舉個例子 是不是用未分配利潤來 分配股票股利

會的. 留存收益總額會發生變動的. 借:未分配利潤貸:股本 股本增加,未分配利潤減少,留存收益減少.

⑸ 會計：派發股票股利為什麼會減少留存收益

派發股票股利（即分紅）就是將部分留存收益分發給股民，所以留存收益就會減少。

分紅是股份公司在贏利中每年按股票份額的一定比例支付給投資者的紅利。是上市公司對股東的投資回報。分紅是將當年的收益，在按規定提取法定公積金、公益金等項目後向股東發放，是股東收益的一種方式。通常股東得到分紅後會繼續投資該企業達到復利的作用。
普通股可以享受分紅，而優先股一般不享受分紅。股份公司只有在獲得利潤時才能分配紅利。

留存收益是公司在經營過程中所創造的，但由於公司經營發展的需要或法定的原因等，沒有分配給所有者而留存在公司的盈利。留存收益是指企業從歷年實現的利潤中提取或留存於企業的內部積累，它來源於企業的生產經營活動所實現的凈利潤，包括企業的盈餘公積金和未分配利潤兩個部分，其中盈餘公積金是有特定用途的累積盈餘，未分配利潤是沒有指定用途的累積盈餘

⑹ 股東大會宣告派發現金股利會不會引起所有者權益的減少

會。

股東大會宣告派發現金股利， 減少了未分配利潤，增加了應付股利。這樣會導致引起所有者權益的減少。

宣告發放股票股利則不會引起所有者權益的增減變動。因為股票股利從未分配利潤轉到股本，仍然在股東權益里，對所有者權益沒有影響。

無論是現金股利的發放還是股票股利的發放，都需要經過宣告發放和實際發放這兩個步驟。這兩種股利在各自的兩個步驟中形成的不同情況所對應的賬務處理以及對所有者權益總額的影響是不同的。具體的賬務處理如下：

1、企業股東大會批准現金股利分配方案宣告分派時，應編制會計分錄：

借：利潤分配—應付現金股利

貸：應付股利

借記「利潤分配」科目，因此會減少未分配利潤，從而會減少企業的所有者權益總額。

2、企業股東大會批准股票股利分配方案宣告分派時，不做任何賬務處理。

不做任何賬務處理，因此不會對企業的所有者權益總額產生影響。

3、企業向投資者實際發放現金股利時，編制會計分錄：

借：應付股利

貸：銀行存款

分錄不涉及所有者權益項目，因此也不會影響企業所有者權益總額。

4、企業向投資者實際發放股票股利時，需要做賬務處理，應編制會計分錄：

借：利潤分配—轉作股本的股利

貸：股本

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所有者權益的構成

所有者權益主要包括所有者投入的資本、直接計入所有者權益的利得和損失、留存收益等。通常由股本（或實收資本）、資本公積（含股東溢價或資本溢價、其他資本公積）、盈餘公積和未分配利潤構成。

1、所有者投入的資本，它既包括構成企業注冊資本或者股本部分的金額，也包括投入資本超過注冊資本或者股本部分的金額，即資本溢價或者股本溢價，這部分投資資本作為資產公積（資本溢價）反映。

2、直接計入所有者權益的利得和損失，會導致所有者權益發生增減變動的、與所有者投入資本或者向所有者分配利潤無關的利得或者損失。

3、利得會導致所有者權益增加的、與所有者投入資本無關的經濟利益的流入。損失是指由企業非日常活動所發生的、會導致所有者權益減少的、與向所有者分配利潤無關的經濟利益的流出。

4、留存收益主要包括計提的盈餘公積和未分配利潤。

⑺ 宣告發放股票股利，不會引起所有者權益發生變化嗎

宣告發放股票股利不會引起所有者權益變化,因為並沒有實際發放股利,但實際發放股票股利時,會引起所有者權益各項目之間的變動(但所有者權益總額不變)

⑻ 為什麼宣告分配現金股利時需要做賬務處理而宣告分配股票股利時不做賬務處理

宣告分配現金股利公司確確實實將要付出了現金，因此存在現時的支付現金的義務，因此需要賬務處理。而宣告發放股票股利，將來並沒有現金流出，也不會導致公司的財產減少，而只是將公司的留存收益轉化為股本，不形成債權債務關系，到實際發放時，才形成股權的變動。發放股票股利，不影響所有者權益的變化，所以不做賬。董事會宣告發放股票股利，會計不做賬務處理。到實際發放股票股利，進行增資的時候，再做會計處理。

⑼ 為什麼發放股票股利會導致未分配利潤減少

企業發放股票股利會增加股本，同時減少企業的未分配利潤。

借：利潤分配--轉作股本(或資本)的普通股股利

貸：股本(或實收資本)

所有者權益中，未分配利潤和盈餘公積是留存收益，派發股票股利，實際上就是把未分配利潤或者盈餘公積等轉增股本，這樣未分配利潤或者盈餘公積等減少，留存收益自然也就減少了。

例如：

發放股票股利的會計分錄為：

借：利潤分配-轉作股本的股利

貸：股本

借：利潤分配-未分配利潤

貸：利潤分配-轉作股本的股利

所以導致未分配利潤減少，而股本增加，，股東權益結構發生變化，總額並不變化。由於股本增加，未分配利潤減少，所以每股利潤下降。

(9)宣告分配股票股利影響留存收益嗎擴展閱讀：

企業利潤分配的對象是企業繳納所得稅後的凈利潤，這些利潤是企業的權益，企業有權自主分配。國家有關法律、法規對企業利潤分配的基本原則、一般次序和重大比例也作了較為明確的規定，其目的是為了保障企業利潤分配的有序進行，維護企業和所有者、債權人以及職工的合法權益，促使企業增加積累，增強風險防範能力。

利潤分配在企業內部屬於重大事項，企業的章程必須在不違背國家有關規定的前提下，對本企業利潤分配的原則、方法、決策程序等內容作出具體而又明確的規定，企業在利潤分配中也必須按規定辦事。