股權激勵限售怎麼辦

❶ 股權激勵限售股份是什麼意思

股權激勵限售股份是指以前公司獎勵給公司管理層或者員工的限售股，這些限售股跟流通股同股同權，但成本極低，唯一不便就是不能在公開市場自由買賣。後來通過股權分置改革，實現企業所有股份自由流通買賣。
股權激勵，也稱為期權激勵，是企業為了激勵和留住核心人才而推行的一種長期激勵機制，是目前最常用的激勵員工的方法之一。
拓展資料：
流通股是指上市公司股份中，可以在交易所流通的股份數量。其概念，是相對於證券市場而言的。在可流通的股票中，按市場屬性的不同可分為A股、B股、法人股和境外上市股。與流通股對應的，還有非流通股，非流通股股票主要是指暫時不能上市流通的國家股和法人股。
可流通股股票是指在上海證券交易所、深圳證券交易所及北京兩個法人股系統STAQ、NET上流通的股票。由於中國證監會在1992年10月成立，所以在此之前的股票上市都是由各證券交易系統自己審批的。而在此之後，所有股票的上市流通都統一由中國證券監督管理委員會管理。
隨著中國股市的健全發展，非流通股將逐漸成為歷史。股票全部流通是我國近年股權分置改革的目標，是保證我國股市正常發展的重大舉措，全流通解決了公司股權結構復雜、分散不合理的問題，最終公司大小股東都站在一個起跑線上。對大股東而言，由不流通到可以流通，原來在手裡不容易交易的股票，現在可以在股票市場上賣高價，當然是天大的好處。 對上市公司而言，原來大股東的股票不可以在股票市場上變現，股票的漲跌與他們無關，所以他們只知道在股市中圈錢而沒有積極性經營好公司。現在他們的股票也可以在股票市場上交易，股票價格與他們的利益緊密相關，促使他們搞好公司的治理結構，促進公司的發展，這不是對上市公司有好處嗎？ 對股市來說，上市公司質量提高了，股民願意出錢投資，是其一；全流通方便了收購、重組，增加了股市的活躍度，是其二。 對股民來說，上市公司經營改善了，盈利機會增多了；股市活躍了，掙錢的機會增多了，可不是有好處？何況股改時大股東還支付對價呢。 對國家來說，解決了股權分置這個歷史問題，這是一個好處，公司好了股市好了，可以多收稅這是二個好處，股民都有盈利，社會穩定，這是三個好處。股市好了，可以多發股票，那麼中央可以上市籌資，減輕國家負擔，這是四個好處。

❷ 股權激勵限制性股票解除限售什麼意思

限制性股票是指激勵對象持有與出售作為激勵工具的本公司股票等受到一定的限制，一般是兩個方面，1股票的獲得條件（業績條件），2股票的出售（限制期即禁售期，雖然持有但不得出售以解鎖期也需要分期解鎖等。）

激勵對象在獲得限制性股票的時候，以折扣價支付現金（或者不支付現金），但他們在限制期內不得隨意處置股票。

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解禁限售股影響：

1、對於個股而言，限售股解禁對股票價格的影響存在不確定性。也就是說，分析股東是否會將解禁的股票套現，需要分析的因素頗多。如8月份解禁的中信證券，當時解禁的股份被47家股東持有，十分分散。解禁的股數占解禁前流通A股的233.73%。

2、市場普遍揣測該股會引發爭相套現，但實際上在解禁日之後並未出現放量下跌，而且不久便跟隨大盤持續走高。

再看10月份的情況。民生銀行解禁額度達到100億元以上，解禁的股數占解禁前的流通A股比例為49.75%，由48個股東持有，而解禁日之後該股在前期累計了較大升幅的情況下，依然維持強勢，沒有減持跡象。

3、科華生物是在10月限售股解禁的25家公司中頗受關注的一個，持有限售股解禁的股東有四十八個，共達7億多元，解禁限售股占流通A股比例排第一名，達到110.79%。在解禁日當天，該股成交急劇放大，出現低開高走，日換手率創出近期新高達4.18%，但基本保持強勢整理。

❸ 股權激勵限售條件已達成但未解除限售，離職咋辦

這種情況，因為激勵條件達成，只要激勵股權過戶，用戶離職就沒有問題。

❹ 股權激勵限售解禁，是利好還是利空

股票解禁是利好還是利空，可以根據解禁數量和解禁之後，看持有者是拋售或者是繼續持有來推斷。股票解禁後，就代表之前的非流通股被解除禁止，已經可以在市場流通交易了。

如若這個時候大盤下跌，那麼解禁股票被拋售，那這就是利空，因為這部分的股票成本是非常低的，而股票解禁拋售會導致股價下跌。如果解禁股票持有者選擇繼續持有，那麼大盤趨勢向上，則股票解禁就是利好。

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股權激勵注意事項：

1、股權激勵是與戰略周期一致的長期激勵，能夠引導管理層對企業整體業績和長期發展的關注，而且是增值和利潤基礎上的分享，企業不需要直接支付現金。

2、在總量上，股權數量過少，根本就起不到激勵的作用;股權股數量過多，很可能導致激勵過度，而且可能導致未來實行股權激勵時受限。可能使老員工因為股權的存在而遠遠高於新員工的報酬。長期滾動實施股權激勵，有可能導致新的內部人控制。

3、在分配上，多數企業按照職位級別和重要性選擇激勵對象、進行股權分配。也可以考慮按照業績評估結果進行調整。

參考資料來源：網路-股權激勵

參考資料來源：網路-解禁限售股

參考資料來源：網路-利好利空

❺ 股權激勵限售股怎麼設計效果最好

股權激勵首要考慮的是要達到激勵目的，要看結果，要看有沒有促進企業價值的增長，所以股權激勵的模式、數量、價格等必須與有沒有促進企業價值增長這一結果緊密掛鉤。用一句話來描述，就是「激勵與約束對等」。

而限制性股票正好滿足了「激勵與約束對等」這一要求，成為目前上市公司最常用的股權激勵模式之一。這類問題最好問問專業人士，像上海的徐寶同律師團隊，北京的尚輝律師團隊，都是股權激勵方面做的比較好的律師團隊，既懂法律又懂管理，算是國內比較專業的做股權激勵的團隊。

❻ 什麼是股權激勵限售股份解禁發行後會對市價造成什麼影響

就是給高管的股票，獎金的一種。上市後股價會下跌，但要根據當時的市場情況來決定。

❼ 股權激勵限售能不能回退公司

股權激勵，也稱為期權激勵，是企業為了激勵和留住核心人才而推行的一種長期激勵機制，是目前最常用的激勵員工的方法之一。
股權激勵主要是通過附條件給予員工部分股東權益，使其具有主人翁意識，從而與企業形成利益共同體，促進企業與員工共同成長，從而幫助企業實現穩定發展的長期目標

❽ 股權激勵限售股份是什麼意思

股權激勵是指上市公司以本公司股票為標的，對其董事、高級管理人員及其他員工進行的長期性激勵。有限售條件股份是指股份持有人依照法律、法規規定或按承諾有轉讓限制的股份，包括因股權分置改革暫時鎖定的股份、內部職工股、董事、監事、高級管理人員持有的股份等。

❾ 什麼叫股權激勵限售流通

企業為了激勵公司員工，拿出一部分
法人股
或大股東股，對完成業績目標的員工進行送股票獎勵，但股票發給有業績的員工後，不能立即賣掉兌現，有時間限制。就叫限售流通。