去金融機構工作怎麼樣
Ⅰ 金融行業的工作是什麼樣的
金融行業的工作就是跟錢打交道,金融學專業畢業生就業主要面向銀行及金融系統。除了商業銀行、股份制商行、外資銀行駐國內分支機構以外,還有幾大主要去向:
一、中央(人民)銀行、銀行業監督管理委員會、證券業監督管理委員會、保險業監督管理委員會,這是金融業監督管理機構。當然,進入這些機構的難度較大,本科生受學歷要求所限會更難一些。
二、證券公司(含基金管理公司)、信託投資公司、金融控股集團等風險性金融公司。這些類型的公司一般要求求職者有碩士學歷。
三、四大會計師事務所、四大資產管理公司、金融租賃、擔保公司等。如果有在銀行、證券的從業經歷,進入金融租賃、擔保行業中更有作為。
四、保險公司、保險經紀公司。
五、社保基金管理中心或社保局。
六、上市(欲上市)股份公司證券部、財務部、證券事務代表等。上市公司證券部的工作也是不錯的,但它對財務、產業分析能力要求較高。
七、國家公務員序列的政府行政機構如財政、審計、海關部門等;高等院校金融財政專業教師;研究機構研究人員等。
Ⅱ 盤點,金融學類各專業,就業方向和就業前景怎麼樣
金融學專業一直是熱門行業,在考研的專業選擇中,金融也是大熱門。可是金融學類專業畢業後並不一定都能去銀行上班,比如精算學專業,畢業後雖然一般在保險公司的精算部門工作,但只要考過精算師,薪資水平是很高的,被稱為「金領中的金領」。
那金融學類專業里各專業都學什麼?就業方向和就業前景怎麼樣呢?
下面跟大家一起探討一下金融學類專業,看完這篇文章大家就會清楚了解財政類各專業的情況,也歡迎各位有識之士給予批評、支持和鼓勵,評論區留言,大家一起交流。
下面跟著教務老師,我們一起往下看。
金融學類基本信息:
所含專業:金融學、金融工程、保險學、投資學、金融數學、信用管理、經濟與金融、精算學、互聯網金融、金融科技10個專業。
專業本質:
研究資金的融通。
學習內容:
除金融工程、金融數學專業外, 跟經濟學差不多,主要學習數學、微觀、宏觀經濟學、線性代數、財會等。
學習狀態:
金融工程、金融數學是純數學,對數學要求很高。其他金融學類專業學習難度一般,對數學要求跟經濟學差不多。
就業形勢:
雖然是熱門專業,能到對口行業工作的薪資一般較高,不過就業情況卻一般,就業前景可以期待。
門類下各專業具體分析:
金融學專業
專業基本信息:
金融學專業主要研究金融學、經濟學、貨幣銀行學、證券、投資學、保險學等方面的內容,並注重強化外語和計算機教學,培養能在保險、銀行、證券、信託等行業進行投資理財和風險控制等金拆余融專業人才。
例如:基金、股票、債券的風險評估、收益分析和投資管理,財險、壽險的銷售,銀行櫃台業務的辦理等。
專業就讀男女比例約為4:6。
選科建議:不限。
學習內容:
經濟學、會計學、審計學、統計學、財政學、金融學、保險譽鋒學、投資學、經濟法、稅法、金融法、財務管理、市場營銷、商業銀行經營管理、銀行信貸管理等。
考研方向:
金融、金融學、工商管理、應用經濟學、產業經濟學等。
就業方向:
銀行會計/櫃員、公務員、信貸管理/資信評估/分析事業單位人員、會計/會計師、銀行客戶代表等。
就業形勢:
就業一般,2023年普通本科院校的就業率在85%-90%之間。
金融工程專業
專業基本信息:
金融工程專業主要研究經濟學、金融學、金融工程和金融管理等,培養學生理財、投融資、風險管理等方面的技能,學會運用計算機建立數學模型,解決金融相關的問題。
例如:保險、基金、證券等的設計開發,投資理財產品的風險控制和管理,保險事故損失額分布規律的精算等。
要求學生能熟練掌握一門外語,具有較強外語應用能力,能利用外語獲取專業信息;能熟練使用計算機從事業務工作。
專業就讀男女比例約為4:6。
選科建議:不限。
學習內容:
主要學習金融衍生工具、貨幣銀行學、計算機編程、風險管理、計量經濟學、數理金融、統計學、財政學、會計學、投資銀行實務、公司金融、財務報表分析等。
考研方向:
金融、金融學、應用經濟學、產業經濟學、工商管理等。
就業方向:
基金企業理財產品設計、基金風險控制、銀行會計/櫃員、證券分析、金融研究、保險精算等。
就業形勢:
就業一般,相較於金融學專業略高,薪資水平也略高;2023年普通本科院校的就業率在91%-98%之間。
拓展:
金融學專業和金融工程專業有什麼區別?
金融學專業主要培養具有金融理論知識和金融業務技術,能夠運用經濟學一般方法分析金融保險活動、處理金融業務,能夠在銀行、證券公司、保險公司、信託投資公司、集團財務公司、投資基金公司等部門工作的高級專門人才。
而金融工程專業相較於金融學,更強調應用數學模型、計算機技術等工程化手段來解決金融領域的相關問題,也就是更側重計算機技術(編程)。
金融工程可培養金融工程師(分析師),可以在政府機構、商業銀行、證券公司、投資基金、咨詢公司等負責金融產品定價模型的開發、量化投資管理和金融風險管理等等。
保險學專業
專業基本信息:
保險學專業主要培養可以進行商業性保險業務的咨詢、營銷與管理、社會保險基金的運作、保險行業的監管等,適應保險業現代化、國際化發展要求的保慶御晌險專業人才。
例如:從事財產保險、人身保險、責任保險、信用保險等商業保險營銷與管理的專業人才。
選科建議:不限。
學習內容:
主要課程有保險學、人壽與健康保險、財產與責任保險、保險法、政治經濟學、西方經濟學、計量經濟學、經濟法、會計學、金融學、統計學、管理學、社會保障學、風險管理學、精算學原理等。
就業方向:
保險咨詢、保險營銷、保監會的保險監管、信託服務等。
就業形勢:
就業一般,2023年普通本科院校的就業率在84%-88%之間。
投資學專業
專業基本信息:
投資學專業本質就是研究「錢生錢」的學問。主要研究可用資產的再分配,比如如何把財產投資到股票、國債、保險、基金、銀行理財產品、不動產等資產上,從而獲得更多的現金流和風險控制以及更高收益率。
投資學專業培養具有較強的投資策劃、決策與管理能力,能在政府部門、金融機構、實業公司、事業單位等從事投資相關工作的專業人才。
專業就讀男女比例約為4:6。
選科建議:不限。
學習內容:
主要學習經濟學、投資學、金融學、管理學、會計學、運籌學、財務管理學、民商法通論、投資價值分析與評估、項目評估等。
考研方向:
應用經濟學、金融學、工商管理、產業經濟學等。
就業方向:
銀行會計/櫃員、公務員、證券分析/金融研究、投資/理財服務、銀行客戶服務、事業單位人員、證券/期貨/外匯經紀人等。
就業形勢:
就業一般,本科畢業生薪資也不會太高,2023年普通本科院校的就業率在89%-96%之間,繼續深造考研會較為有利。
投資學VS金融學
雖是不同的兩個專業,但整體來說,投資學專業與金融學專業的學習內容沒有太大差別。只是在課程設置和研究方向上有所不同,金融學在課程和研究重心上更偏向於理論,而投資學專業則是在金融學的基礎上更側重實務,對管理也要有一定基礎。
金融數學專業
專業基本信息:
金融數學專業又被稱為數學金融學、分析金融學,是一門新興的交叉學科,主要研究通過現代數學與計算技術對金融信息進行分析預測和決策,從而找到金融學的內在規律用以指導實踐。
例如:利用回歸分析和數學公式預測股市價格,根據數據計算周轉率、交易量、市盈率等指導股票的買入賣出。
是利用數學工具研究金融,進行數學建模、理論分析、數值計算等定量分析,以求找到金融學內在規律並用以指導實踐,例如,解決公司財務管理,證券組合分析,投資項目評估,保險精算等金融實際問題。
專業就讀男女比例約為4:6。
選科建議:不限。
學習內容:
主要學習經濟學、金融工程學、數學分析、高等代數、多元統計分析、運籌學、實變函數、貨幣銀行學、金融數學等。
考研方向:
金融學、應用經濟學、產業經濟學、工商管理等。
就業方向:
銀行會計/櫃員、保險人員、財務分析員、項目專員/助理;對口行業為金融類企業的金融分析、金融建模、金融產品設計等。
就業形勢:
就業一般,相比金融學專業更低,2023年普通本科院校的就業率在77%-83%之間。
信用管理專業
專業基本信息:
信用管理專業主要通過管理學、經濟學、金融學、信用管理的研究和學習,培養掌握資信評級與現代信用管理技能,從而進行個人或企業的資信調查、信用評級、信用管理等。
例如:企業貸款時企業資產、信用的調查、評級,信用卡辦理時對個人還款能力的評估等。
專業就讀男女比例約為3:7。
選科建議:不限。
學習內容:
主要學習會計學、經濟學、財務管理、國家信用管理體系、經濟法、市場調查與分析、金融計量學、管理信息技術、金融機構信用風險管理、利息實務分析、信用信息與客戶關系管理、銀行經營管理學、徵信技術基礎、資信評級等。
考研方向:
金融、金融學、工商管理、會計等。
就業方向:
銀行會計/櫃員、金融類機構中的資信調查、信用評級、信用管理人員、事業單位的企業信用管理人員等。
就業形勢:
就業一般,相比金融學專業更低,2023年普通本科院校的就業率在84%-87%之間。
經濟與金融專業
專業基本信息:
經濟與金融專業主要研究經濟學、金融學、投資學等在金融機構進行投資理財咨詢、金融建模、金融數據分析、金融營銷等內容。
例如:投資理財的咨詢、規劃、分析,基金、證券的營銷管理等。
專業就讀男女比例約為4:6。
選科建議:不限。
學習內容:
主要課程有經濟學、銀行學、計量經濟學、會計學、金融學、投資學等。
考研方向:
金融、金融學、應用經濟學、產業經濟學等。
就業方向:
會計/會計師、投資銀行業務、銀行客戶代表、證券分析/金融研究咨詢顧問/咨詢員、金融類機構的金融數據分析、金融營銷策劃、金融資產管理等。
就業形勢:
就業一般,比金融學專業略高,2023年普通本科院校的就業率在93%-96%之間。
精算學專業
專業基本信息:
精算學專業的本質是「設計一種演算法,把風險分散」的學科。主要通過數學、統計學、經濟學、金融學等的學習,使用現代數學方法和金融工具等,對貨物和交易進行預測、分析、評估和管理等。
例如:投資活動的分析評估、財政收支計劃的測算等。
專業就讀男女比例約為4:6。
選科建議:不限。
學習內容:
該專業對數學的要求較高。主要課程有統計學、銀行學、精算學、金融學、線性統計模型等。
考研方向:
金融、金融學、應用統計、產業經濟學等。
就業方向:
保險類企業,比如保險精算師等。
就業形勢:
相對來說,精算師是小眾職業,薪資高、人才缺口大,被外界被譽為「金領中的金領」,不過精算師的考試可以說是所有證件考試里最難的,在國際上都可以算是最難的考試之一。
本科畢業沒有考精算師證的話就業一般,不過隨著現代經濟的發展,精算學專業的就業前景值得期待。
……
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Ⅲ 在銀行工作怎麼樣,有發展前途嗎
銀行算是一種比較體面的職業,物理環境較好,相對穩定,由於一般機構較為龐大,所以只要你夠強,上升空間也很大,但銀行是一個很講究資歷的行業,從業經驗很重要,所以短期內不要期望有多大的晉升機會。
銀行的主要區別是國有銀行和股份制銀行,一般說來,國有銀行人均收入相對較低,人際關系復雜,且官僚氣氛較濃,但工作壓力較小,比較穩定;股份制銀行人均收入較高,但由於收入與業績掛鉤,不同考核業績的收入差距大,容易導致心裡失衡;股份制銀行人際關系相對單純,但工作壓力大,穩定性也不如國有銀行。
銀行競爭很激烈,雖然銀行一再強調專業營銷、專業服務,但金融產品與服務容易模仿,導致銀行之間的同質性很強,所以絕對是關系型營銷佔主導地位。因此,如果你學歷很高但是收入和地位比那些有關系、有背景沒學歷的人低很多時千萬不要不平衡。
對於缺乏 社會 資源的學生來說,銀行中比較好的部門大約有人力資源、計財、風險,這些部門權力比較大。在這些部門對培養人脈或學習核心技能,以及職業發展有利。
從個人發展來看,可以選擇三條路線:管理、技術、市場:管理即走行政路線,如果你綜合素質夠強,具備領導潛質,並且善於處理人際關系,或者說你有很好的靠山,你可以選擇走行政路線。
業務上來說你可以不必很專,但要博,特別強調宏觀思維,人際關繫上來說你必須能在不同部門培植很好的朋友,或者說是利益聯盟,這癢處理事情時有人配合並且效率很高。最重要的是要善於抓住時機採取適當的方式在領導和同時面前表現自己,一句話:走行政路線時關系處理的重要性絕對超過業務能力。
技術並非只指與計算機有關的 科技 ,還包括風險評審、產品開發、方案設計、櫃台業務能力等等。對於那些專業素質過硬、不喜歡處心積慮搞關系或不善於搞關系、或者每市場沒後台但有學歷的人來說,走技術路線比較適合,走的很專,待遇也上升很快,同時掌握了核心既能,到哪裡都能找到好飯吃,心裡也坦然。
市場路線基本上是指客戶經理崗位,也許是最苦的也許是最輕松的。如果什麼關系也沒有去開拓市場,你需忍精神和身體上的雙重摧殘:精神壓力大,腦袋裡裝滿任務,受客戶白眼還要陪笑臉,動不動考核不行收入立馬下降甚至溫飽不能解決,直至走人。如果有關系情況就完全不一樣了,弄個億把存款往銀行一放,領導也當你是大爺,不敢得罪你,你甚至不用上班,成天吃喝玩樂也能得到很高的待遇,這一點對股份制銀行尤為明顯,國有銀行情況可能稍好。
作為一個一輩子都在銀行系統工作的人,我來回答題主這個問題。
我覺得大學學金融專業畢業的學生通過校園招考或其他途徑進入銀行工作還是非常不錯的選擇,在目前來看不要說是金飯碗,至少也是鐵飯碗;至於發展前途要看個人的努力和機會,只要努力機會總會有的。
只是不知道題主說的是哪家行,如果你現在還沒決定去哪家行,我建議你首選國有五大商業銀行,然後是股份制商業銀行,再然後是地方中小商業銀行。
但你得有所准備,要樹立吃苦耐勞的精神,因為一般是要從一線營業崗位做起,比如會計崗位、信貸管理崗位等等,總之多經過幾個崗位鍛煉總不是壞事。
而且我還有幾點建議:一是虛心向在你之前入行的同行請教,爭取盡快熟悉業務並進入角色,適應工作,做到干一行愛一行,力爭成為業務能手和尖子;二是對從事的業務認真思考,邊工作邊學習,力爭從工作中發現問題,提出問題,然後提出對業務有改進或建設性的建議,推進該行內控制度建設,這樣就會成為引人注目的,很了不起的人才了。前途也就來了,很快會獲得升職的機會。三是制訂好自己的職業規劃,確保分階段的努力目標,消除得過且過、做天和尚撞天鍾心態,力爭每天都有收獲,每年都有進步。四是金融知識更新換代快,要不斷加強學習,爭取多參加各類業務培訓,不斷給自己充電,以不斷提高自己的競爭能力和適應能力,使自己成長為優秀金融管理工作者。
分享一下本人的經歷。我是2012年畢業進入到銀行的,開始做的客戶經理後來逐步轉為後台機關人員。在2012年由於經濟上行期,銀行的日子還是十分好過的,雖然會經常的加班,但是整體經濟上行,信貸需求比較高,不良率較低,所以薪資待遇不錯。可是在進入到2015年之後,隨著經濟下行,不良率攀升,加之例如P2P及互聯網金融的出現,對於傳統的銀行業產生了巨大的沖擊,收入已經大不如前了。因此個人建議,還是不要入職銀行為好,如果對金融行業感興趣可以嘗試下,第三方金融公司或者互聯網相關的金融公司,銀行的壟斷時代已經過去了,在行業洗牌的當下,類似於上海普蘭金融等一系列第三方的金融公司,機遇還是非常多的。但是在選擇時候,平台非常重要,剛入職的時候一定要選擇規模較大的,比較正規的公司,這樣你才能學得到東西,而且接觸的人與事情的層次是不一樣的,前期不要在乎收入的高低,重點需要積累人脈資源和經驗,這些會讓你受用終生。希望我的回答可以幫助您,謝謝
今年暑假入行,打算辭職。在四大行百年銀行,就知道是哪個了吧。研究生學歷,考試托關系進來,現在想辭職。壓力很大,關鍵的一點,工資超低,普遍降薪。在一線城市,城鄉結合部,素質超低,總想和辦業務的干仗。整天加班,老員工歧視。沒有一點自由,感覺好像抑鬱。真心喜歡這行的可以考慮干。如果有好的,可以考慮別的。這行真不容易。關系戶超級多。
很多人說哎呀,你們干銀行的真是光鮮體面。我義正言辭地回答不,我們不是干銀行的,我們是被銀行乾的,此時他們仍然不依不僥,問道那你們一個月掙不少錢吧,我說能吃飽,能穿曖,僅此而已。
本人是一名會計學專業的本科生,剛剛畢業那會可謂壯志凌雲,覺得自己牛逼轟轟,到處投簡歷、面試、筆試,最初的願望就是進入銀行工作,四大行都投了,年輕那會單純,哪裡懂得這裡面的水深,相比之下,同班的一個女生就比較懂,人家進入最後一輪面試時候,直接給主管塞了5w,最終成功進入某行。而我最終被家鄉的某股份制商行錄取。這一干,就是4年多。
先來說說大家最關心的薪酬,由於本人就職於股份制商業銀行,是自負盈虧的,薪水完全取決於各個網點本身的營銷力度。剛開始兩年本人被分配到邊遠地區,效益幾乎無,拿不到績效工資,基本工資扣除五險一金到手也就2000+。最近兩年調到發展較好的網點,總行下達的任務基本我行月月都全面完成,基本工資加上績效工資就是6000+,還有任務完成獎金,就在剛剛,計算了下本年所得工資和獎金,加起來也就10w,我每個月的支出有房貸、孩子奶粉、養車、家用補貼等,再買個衣服化妝品所剩無幾。
再來聊聊工作前景,現在各大銀行幾乎每年都在招人,本科碩士生一抓一大把,剛開始進來都是在基層,從櫃員做起,要想通過自身努力升職轉崗,基本是痴心妄想,除非你有個有錢或者有權的爹,不然就等著在一線任人宰割吧。今年三月份總行進行了部分人事調動,調動了幾個新進的青年員工進了總行,這件事觸動了在基層幹了4、5年的同事們,包括我,在同等條件(學歷、專業)下,在基層貢獻4年青春,有4年工作經驗的我們敵不過人家一個有權有勢的爹。
作為一個4年基層汪,深知一線工作的艱辛。很多和我一起進來的基本上都原崗不動地堅持著。櫃員崗是個初中生學習一個月都可以上崗的工作,這4年真的是沒學到什麼東西,反而在倒退,作為一個財會專業生,除了剛進來的時候過了個中級職稱,這兩年越來越麻木,會計已經荒廢。在考核數字這些硬性指標外,總行對服務和安全等也是狠抓。服務方面,要求站立式服務,招收迎客等,不管你經歷了什麼,存摺或者人民幣上刺鼻的味道,指甲里的黑色污垢也罷,煙草或者韭菜味,還是把別處受得氣莫名往你身上撒的男子,你都得保持機械式的微笑,耐心解釋傾聽,生怕人家一不高興來個投訴,就得接受來自總行的通報,來自網點主任的黑臉。4年來,這種制度天天在考驗著你的耐心,奴性倒是培養出來了,顧客真成了上帝,而你不過是一枚就算是別人的錯也不能吭一聲的小桂圓。你以為那360度無死角的高清監控是監視客戶的,NO!它們是用來監視員工的,動不動就來個抽查,各種檢查,永無止境,銀監局、人行、總行、內審外審輪番上陣,動不動來個罰款,你哪天頭花沒帶,你尿急的時候忘記鎖錢箱,你哪次態度不好了之類。
離職的也有不少,基本都是一人吃飽全家不餓的單身汪,像我這種拖家帶口的還在熬。
對於剛剛畢業的年輕人來說,薪水高低真的不重要,重要的是職業發展前景以及對自身價值的認可。我大學同學畢業後一直在一線城市從事會計工作,從最初的小會計員,日子緊巴巴的程度到了房租都要靠借朋友維持,到現在的財務主管,會計理論和經驗日益豐富,年薪不必說肯定是噌噌往上漲的,今年和她老公也買了套屬於自己的房子。比起她,我這下坡路走的好心酸,該醒醒了,打算今年努力考高級職稱,然後辭職,然後放手一搏,畢竟還年輕。
15年校園招聘進了建行,半年後實習期結束轉正。今天正好是年終,算了下2016年不算社保公積金什麼的,到手正好10萬出頭。不過我的網點算是比較好的,新開網點業務量不多。養活自己沒問題,至於老婆房子還得去靠老頭子 如果不找關系估計還要在桂圓崗呆兩年。
不忍心回答你這個問題,從大學畢業到現在,從櫃員到行長助理,前後供職過兩家銀行,任何一份工作先別太想著前途怎樣,首先先做好當下的工作,在本行里人無我有,人有我優,人優我精,機會自會到來,別太攻於心計,別太計較得失,是你的總會來的,學會先受委屈,而後成長 至於銀行,只能說別想的那麼好,我見過無數的新人,來來走走,最短1周離職,到幹了十幾年的老員工辭職,好不好,只在於你能不能適應這種工作模式和環境,聽的太多會擾亂你的心境
我是八八屆 歷史 系本科生,畢業後本想做一名教師或從事圖書管理工作,卻陰差陽錯被分配到一家國有銀行工作,因本地某銀行急缺一名文秘員。眾所周知,在八、九十年代銀行職員是很多人嚮往的工作,除了早點外頓頓飯都有人請(不是我貪嘴,多數飯局推脫不掉),那時候鄉鎮企業如雨後春筍般興起,香煙一般是白抽的,很多水果如橘子、香蕉等成筐的有人送(在當時這些東西價錢不是很便宜),而且薪水比我大學時同班同系的同學要高很多;然而,久而久之我就厭煩了這份工作,因為我愛好文史,銀行對我來說是一份枯燥無味的工作;況且國有銀行表面上是「自負盈虧」,實際上吃的仍是「大鍋飯」,多勞不多得;領導之間勾心鬥角,使我這個在領導身邊工作的普通員工常常為難;因此我情緒很不穩定,行領導給我多次調動工作:辦公室、行政科、會計科、儲蓄科全乾過,最後負責保衛科(那時銀行保衛部門的幹部經過培訓是持槍的,一般是「五四」或「六四」手槍)。但這也平撫不了我那顆浮動的心,最後借個機會成功「逃離」了銀行,進入了一家事業單位。雖然工資少了三分之一以上,但我覺得還是很劃算的;然而,在銀行幹了十二年,逝去了大好的青春年華,直到現在我還是一事無成!說了這么多,無非是想表達這個意思:無論是哪種職業,適合你才有前途;不適合你,即使「光芒萬丈」,最終也會黯淡無光。孔子曰:「術不可不慎」!
銀行是依法成立的經營貨幣信貸業務的金融機構,是現代金融業的主體,是國家經濟運轉的關鍵樞紐。其實,對於很多金融專業的人來說,銀行可以說是他們最願意進入的一個單位。
近年來,我國銀行經歷了一段黃金發展時期,存貸款規模高速增長,盈利能力大幅上升,不良貸款率持續下降。雖然其間有過發展不善的狀況,但是經過不斷的調整,已經越來越好了。
並且,由於我國網路業的迅速崛起,網上銀行也隨著發展起來。網上銀行的技術基礎,使其具有靈活、強大的業務創新能力,不僅可以延伸、改善傳統的業務,還出現在線支付等新業務。因此,在傳統銀行支撐著網上銀行業務的快速成長的同時,網上銀行也將拉動傳統銀行業務的持續發展。
總之,銀行業在將來還是有很大的發展前景的。所以,現在在銀行工作其實還是很不錯的,很有發展前途的。隨著人們理財觀念的增強,越來越多的人懂得運用手上閑置的資金去購買一些金融理財產品,來使自己的資金實現增值。 社會 資金流轉的速度隨著加快,銀行的業務也隨著增多,並且也需要不斷的創新。
因此,如果你真的想進入銀行的話,那麼你一定好好學習,提高自己的學歷以及各方面的綜合能力。因為,進入銀行工作,是要有一定的條件的,即一些硬性的標准,要求你必須達到。對於多數好的、規模大、知名的銀行,它們對學歷的要求相當嚴格。如果寫明碩士,那本科以下的基本就不用考慮了。另外,英語四六級也是絕對的硬性標准。
並且,我們都知道現在就業競爭非常激烈,尤其像金融行業這類比較吃香的職業。所以,你最基本的就是要在學歷上能夠占據優勢,否則你很難進入銀行的。還有,即使你進入銀行工作了,你也要不斷的學習、虛心地向前輩請教,才能在職業上有更好的發展。總之,一份好的工作,一定是要通過我們的不斷努力來爭取的!
你覺得有道理嗎?
我是本科畢業後工作兩年,又讀三年碩士才進入一家國有銀行。針對你的問題,不同的人對於前途的理解不同,比方說有的人認為當總行行長才算有前途,而有的人在基層當一個副主管就覺得有前途,所以我這里盡量將工作狀況描述清楚希望能回答你的問題。
其實國有銀行和股份制銀行差別蠻大的,雖然我對股份制銀行的情況聽說了很多,但基於實踐是檢驗真理的唯一標准,我還是主要講一下國有銀行吧。這里要假設你是普通家庭出身的畢業生,一切從基層做起,因為如果你是哪個高層領導的關系或者有上億的存款資源,這個問題就不用回答了,肯定很有前途。但你只要問這個問題還是說明比較迷茫。
國有銀行雖然要參與激烈的市場競爭,存款壓力都比較大,但整體上還是沿襲體制內的那套規則,無論是明確的制度要求還是潛規則。這里你應該明白,你有沒有前途完全是你的領導說了算。那問題就來了,如何才能脫穎而出得到領導的賞識?如果你回答你努力工作或者認真學習業務知識,那你就已經輸在起跑線上了。作為新人會對各種業務充滿了好奇。比如說第一次做貸款學習了財務報表,感覺挺有收獲,但幾年下來你才會總結到基層根本學不到有價值的東西,都是按照政策要求做操作,水平的差別只是熟練程度罷了,所以這些知識博士和高中生都能學會,起不到區分人的作用。那什麼能區分人呢?先直接把答案說了吧,那就是混人際關系的能力、表現自我的能力、舞蹈 體育 等一技之長、和拍馬屁的能力。也許你會覺得新人了解這些都會有個過程,但跟你競爭的很多同事有很多不需要這個過程,比如剛入行你在兢兢業業埋頭學習業務,而另一個整天跟同事和上司喝酒說笑或者參加行里各種活動,前兩個月感覺你也許很優秀,但半年後你們兩個對業務的理解就差不多了,但是面對復雜問題時他可以到處找人幫忙,但你只能說無法解決。在領導眼裡,他既能解決問題,又能跟同事很好相處,既能在酒桌上給領導擋酒,又能參加各種活動給行里掙榮譽,這時你們兩個同時競聘更高職位的話他是左右逢源,誰都認識,你說領導選你還是選他。雖然他做的那些你也會,但你沒做呀。
所以,我覺得以上文字應該回答了你的問題了,問題不是銀行有沒有前途,而是你在銀行有沒有前途。這下你就該審視一下自己,看性格是內向還是外向,看自己從小的成長經歷形成的價值觀能不能從容去當演員和拍馬屁,看自己有沒有脫穎而出的資本。如果你真是踏實做人和努力做事的類型,我勸你不要進銀行。如果你比較靈活,能說會道又會玩,那還是比較有前途。