股票交易員都是年輕人

A. 美股、日股，或者期貨交易員怎麼樣以後怎麼發展

我是做美股的，對日股和期貨不太了解，所以我只能回答你「美股交易員怎麼樣，以後怎麼發展」

現在假設你是一個交易員，非常成功的交易員。成功的概念就是你已經能夠持續穩定豐厚的盈利。
如果是這樣的話，那是非常理想了：你每天只要做個開市，大概2小時，3-5筆交易，數千美金的收入。你崇尚自由，這就是自由。沒有人限制你，沒有人是你的老闆，月入30W元+，財務上也非常自由。這樣還愁怎麼發展嗎，我告訴你，趕緊移民美國了~那裡更自由，還不用熬夜。

別興奮，上面都是假設。我想你也有所了解「成功的交易員也不會呆太久」，是這樣的。因為這畢竟是一個有風險的行業，極少數人適合。確實有許多老美股交易員不適合這變化多端的市場而被淘汰，他們可能很慘，有的人就待業在吃老本；有的人也嘗試過做其他的（比如外匯，期貨），但發現那和美股日內交易並沒有太大的關聯；有的很難再接受早8晚5那麼regular，固定幾千元月薪的工作了……
你可能聽懂了我在說什麼，美股確實有空間，有發展。但這是一個圍城：城外面的人以為城裡面的人過的多好，但是能留在城裡面的人不多。

你說你是崇尚自由的人，很好。但不知道你願不願意承擔風險。如果你願意，而且不用放棄現在「安逸的生活」，到「城」里看看也好；如果你需要破釜沉舟孤注一擲的進「城」的話，我勸你還是放棄這個想法吧……

B. 股票交易員/操盤手是什麼工作

操盤手並不神秘，實際就是接受指令買入或賣出股票的人。一般不參與投資品種和投資時機的決策 在機構中處於級別較低的位置。

操盤手和交易員不同，交易員是比較簡單的買入和賣出股票，以賺取中間差價利潤，雖然操盤手是交易員出身，但層次要遠遠高於一個交易員。操盤手是要掌控局勢的人，也就是說，操盤手不是被動的等待市場的上漲和下跌，而是主動的去控制市場和創造市場來獲取利益的。

操盤表現在臨盤實戰中，職業操盤手必須能夠通過盤口資金進出的表現方式和大盤環境，准確地判斷目標投資品種的資金運行特徵、價格趨勢發展目標及其資金主力的基本操盤思路。並依據這一分析判斷，按計劃有預謀地果斷作出技術性買進和賣出的操盤決策。

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操盤手不是炒手，他們是不炒單的，因為主力資金不需要炒單，他們做的是趨勢，他們的目的是控制盤面而不是靠微小的點差來積累盈利。從一名普通的期貨投資者到一名優秀的操盤手，就好像從士兵到將軍一樣，除了經受時間考驗之外，其基本前提有兩個：

第一，以此為業，栽過跟頭，但仍痴心不改，喜歡交易，屢敗屢戰。操盤手是職業交易員，不是票友。專業和業余不可同日而語。在任何一個行業中要取得成功，喜歡此行業並全身心地投入是必不可少的條件。

第二，認錯不服輸，虛心學習，認真總結反思。這是優秀操盤手的特質。有信心但不自高自大，精神自由但又遵守紀律，對市場充滿了敬畏之心，隨時隨地聽從市場的召喚，絕不會對市場說三道四，幻想著市場會聽從自己的意願。

C. 想做股票交易員，有前途嗎

成功的交易員，前途無量，但是股票交易員是九死一生的選擇，股票交易就是賭博，能夠靠賭博為生的人，肯定是鳳毛麟角。當然你如果心態好（能夠克服人性的弱點），執行能力強，真的想做一個交易員，也可以嘗試一下，說不定成功了呢？祝你好運。

D. 股票操盤手有前途嗎

忽悠你的！我做這行業幾年了，不可能有那麼好的事情的。
股票操盤手的確是個很有前途以及收入很高的職業。但這個崗位不是那麼容易就做的。
學識（不是學歷）、經驗、悟性缺一不可。資金大小反而是其次的。要成為優秀的投資人或操盤手，都是要經過長時間的刻苦訓練才行的。

看了你的補充問題，我也多說幾句：
1、就大學生就業而言，如果沒有底薪，的確很難搞。雖說是剛畢業的學生，剛進入社會都是以「學習」為主，但生存也是很重要的。
2、所謂簽協議，其實也是忽悠。因為這種協議，都是沒有法律效力的。不論盈虧，你都是處於吃虧和劣勢的處境。
3、10萬的本金，的確沒什麼意思。
4、就投資思路而言，也許你說的有道理。但投資的經驗和心得，不是1，2年的炒股經歷，就能說完整的。最少也得經歷一波完整的熊市牛市轉變。

E. 我想炒股,我發現股票交易廳裡面怎麼都是上了年紀的人啊

你看得沒錯，確實是這樣

年輕人大多工作忙，事情多，不可能泡在那裡，看行情做股票有很多方式，網上交易，電話交易，股票機，手機移動證券，都可以選擇

老年人時間自由，在大廳互相探討一下還能解悶，另外在大廳看行情覺得塌實，不信任或不會用新興操作方式

F. 招聘操盤手是騙局嗎請各位知道相關情況的給點經驗！

以下為招聘操盤手的公司如何一步步騙應聘者的過程

培訓第一階段：鋪墊

一般是講基礎知識和行業情況，加大和培訓學員的溝通和熟悉度，這些知識網上一般都有，更多的還是告訴你金融行業如何如何好。說你選擇這個是完全明知的，公司實力如何強大，培訓的盤手如何優秀。

培訓第二階段：各種營銷

一般是技術分析的練習，盤面的解答，有些公司為了培訓的第三階段，會把此階段做的時間很長，甚至在第二階段的時間達到1個月的時間。

這一個月的時間都是免費學習，免費教知識，不可否認，在這個階段很多人確實學到了一些知識，時間長不是因為公司多麼負責任，不是因為培訓的時間長，掌握的技術好，以後給公司做賬戶會減少虧損。這不是他們的目的，因為他們原本就沒有賬戶。

他們的目的是想讓你付出更多的時間成本，想讓你覺得培訓結束後不在這個公司做，你會浪費一個月的時間；的確他們確實做到了，很多人因為在這里一個月的學習，對什麼都熟悉了，也不願意從新找別的機會了。

情感投入+事例營銷+托：

在這一個月的時間里，你的直接負責人會給你私聊增加，逐漸獲得你的信任，讓你覺得他做什麼事情都是為你好；負責人還會舉更多的例子，某某員工剛進公司的時候水平怎麼樣，現在月薪2萬，5萬等，實際上這些某某某都是不存在的。都是為了讓你的慾望不斷擴大，誘惑你不斷留下的棋子；更有甚者一些公司的經理會安排心腹員工，冒充和大家是一期來培訓的，以托的身份來說這個行業哪個公司都一樣，這家公司還比較靠譜等等之類的

培訓第三階段：收網

經過了培訓階段的投入以後，在這階段經理會找你談話，說你的考核同過了，可以進行操盤手實盤賬戶考核了。待遇底薪5000+盈利的20%提成，有的開出底薪8000，10000.此時不要高興，這些薪資一般都是實盤賬戶考核通過以後才有的。經理接著會說：自己需要拿2000，或者5000美金開一個賬戶，盈虧自負。月盈利10%以上可以成為公司的盤手，很多培訓者會說：我們是來應聘的，沒有錢開戶，也不能保證有盈利，希望公司給自己一個賬戶操作。

經理會繼續開導你：因為你沒有做過實盤賬戶，或者你以前做的記錄不能代表你的以後，我們希望看到你學了公司的方法後的操作情況，這個情況一定是真實賬戶才能體現出來，因為以後公司給你的也是真實賬戶，所以在給你賬戶之前你也要用自己的真實資金去操作，這樣你的心態才會更加重視！

有些培訓者在猶豫之後離開了公司，去接著尋找下一個可以不交錢能成為盤手的公司。

欺騙成功

還有一些培訓者會想：盈利10%就可以成為盤手，覺得很簡單，因為在培訓的第二階段做模擬賬戶時，一個星期就能盈利50%，還有的一星期翻倍的，在實盤操作的時候又有專業的老師指導，10%應該沒有問題。

此時又聯想了培訓時老師講的某某某盤手在公司的培訓之下年收益多少，此時托的話也在耳邊回響，哪個公司都一樣，這個公司還更靠譜一些等等。最後你決定省吃儉用，向同學家人借錢開戶參加公司的真實賬戶考核！

操盤手招聘騙局揭秘-真實賬戶考核篇

真實賬戶考核篇引言

接上篇培訓階段，當你同意自己出錢開戶接受考核後，你開始了一段刻骨銘心的操作生涯！這段生涯是通並充實著，最後大部分以失望結局，對一心想通過這種渠道走向操盤聖殿的朋友來說，是一次很大的打擊，很深的絕望。

真實操盤手一定是公司通過內部嚴格選撥，絕非一個星期培訓就可以上崗！

G. 優秀股市操盤手是怎樣煉成的

長久以來，在紛繁的股市秘聞中，優秀操盤手的故事是最引人入勝的，也是最令人心潮澎湃的。甚至在一些年輕人的眼中，操盤精英就如一群來無影、去無蹤、翻雲覆雨的現代金錢俠客。 由於職業特殊、人數稀少的原因，絕大數投資者和媒體對職業操盤手的了解多限於傳說秘聞的這個層次，甚至一些存有偏見的人認為操盤手就是股市莊家的化身，索羅斯是他們這個群體的典型代表！ 然而，這些都是不客觀的。下面我就以我自己接觸的國內最優秀的股市操盤手，給大家描述一下這個群體的真實面目吧。 一、六分膽識 1、健康的自勵英雄觀 社會精英與普通人的最大差別在於：是不是時刻有一個切合實際的階段的努力目標，這個目標正是人類智慧迸發的最大動力。 2、深厚的人脈網路 現代社會是資源社會，在人們為各種目標奮斗的過程中，最大的資源是有效的人脈資源。在本輪大牛市中，盈利最大的人不是技術最優異的人，而是資源最豐富的人。 3、豐富的多維閱歷 在中國股市中，純散戶經歷，或者純分析師經歷，或者純基金經理經歷的人，不可能成為高手，只有那些有多種角度、多種環境經歷的人才可能成為高手。 4、現代的綜合裝備 現代社會已經進入到快魚吃慢魚，先進武器打敗落後武器的時代。如果你使用的分析方法，實戰軟體，獲取信息的渠道是大眾思維的，你不能是高手，只能是運氣的奴隸。 5、敏感的職業觀察力 當然天賦也是很重要的，最重要的天賦是偵探素質，如果你沒有特工邦德見多識廣的經歷，又沒有福爾摩斯的邏輯思維，那你的技術能力提高的空間還很大。 6、樂觀的生活情趣 人生是需要決戰的，這是英雄的必經之路；但是人生又不能時刻在決戰，血肉之軀是沒有這個本錢的，最優秀的人都是很會「吃、喝、玩、樂、游、趣」的。 二、三分能力 1、盲點套利 你聽說過這個理論嗎？如果沒聽說，就先想法聽聽吧！會改變命運的！ 2、主題投資 每個時間段有每個時間段的主題，這是關鍵。順勢者則昌、逆勢者則亡。 3、底牌投機 歷史證明：普通人都是投資者，英雄人物都是投機者，大英雄是看著底牌投機的。 三、一分運氣 100萬個投資者中只能涌現一個優秀的操盤手，優秀的操盤手是練出來的，是殺出來的，不是學出來的，但是學習也很重要。 一個優秀的年輕人能想到最浪漫的事，就是像一個英雄一樣去炒股，然後，周遊世界，揮金如土度過餘生。 這才是一個真正的套利者該過的生活！就像上面的這幅畫那樣，這年頭騎著大象起舞才夠酷，大家同意嗎？

H. 股票交易員，未來前景如何

投資銀行的主要業務是為對沖基金、共同基金、其他投資者等客戶買賣股票初，即股票交易繁榮時期，投資銀行設立了大量交易人的工作崗位，這些工作崗位的工資上升到了位。沒有錢，沒有工作，股票交易員已經成為「稀有動物」了嗎？但是獵頭Options Group最近的分析顯示，今年很多交易者的獎金都在減少。特別是股票交易員將大幅減少，信用貸款和證券化商品交易員將成為今年得不到高額獎金的集團。

但是Greenwich Associates股票負責人Jay Bennett認為問題並不嚴重。「因為我們的感覺是大幅度削減的時代結束了。」還有寒冬裁員可能結束了，但對剩下的「維納」來說，寒冬還沒有過去。華爾街交易業務取得了年來最差的成果。對沖基金和其他機構沒有受到市場動盪的影響，表現得比較好，但補償顧問機構Johnson Associates Inc認為，整個行業的獎金將全面下降。

I. 股票操盤手一般年薪多少

股票操盤手一般年薪差不多是在十萬元以下。這是基本的工資，實際上股票操盤手的這種薪資水平是比較固定的，但是對於他們來說，提成的收入是很高的。比如說有些股票公司給到的提成是業績的30%，也就是說如果這個股票操盤手的業績一年達到了100萬元，那麼就直接能夠拿到30萬元的提成。不同股票公司給到的這個業績提成率是不同的，因此股票操盤手更多的是靠著提成的。正常來說，股票操盤手的薪資和普通的打工人並沒有什麼區別。基本上都是幾千元的這個底薪，但是提成的彈性非常大。

J. 年輕人要不要去炒股

可以去；炒股也是一種資產配置，一種理財方式。無論是家庭還是個人，除了固定資產應該也擁有一部分股權資產。與國外的發達國家相比，中國的個人資產配置中，金融資產佔比不是太多，而是太少。
炒股就是從事股票的買賣活動。炒股的核心內容就是通過證券市場的買入與賣出之間的股價差額，獲取利潤。股價的漲跌根據市場行情的波動而變化，之所以股價的波動經常出現差異化特徵，源於資金的關注情況。
拓展資料
一、開戶注意事項
1. 務必本人辦理開戶手續。首先，要開立上海、深圳證券賬戶；其次，開立資金賬戶，即可獲得一張證券交易卡。然後，根據上海證券交易所的規定，應辦理指定交易，辦理指定交易後方可在營業部進行上海證券市場的股票買賣。
2. 開立證券賬戶須持本人身份證原件及復印件，開立資金賬戶還須攜帶證券賬戶卡原件及復印件。如需委託他人操作，需與代理人（代理人也須攜帶本人身份證）一起前來辦理委託手續。
3. 一張身份證可以開立多個證券賬戶。
二、股票投資分析
1. 買股票之前要選好買入時機和具體股票，選擇買入時間點有時比選擇買什麼股票更加重要，比如05年買股票的都賺錢、07年大盤高點時買股票的都虧錢。
2. 如上所述，把握時機和選擇個股需要進行科學分析。投資分析方法主要包括：基本分析法、技術分析法。主要教材分別為：《證券分析》、《證券投資技術分析》、《聰明的投機客》。
三、交易規則
1. 買賣股票的數量也有一定的規定：即委託買入股票的數量必須是一手（每手100股）的整倍數，但委託賣出股票的數量則可以不是100的整倍。買入或者賣出的價格必須是在昨日收盤價上下浮動10%的范圍才有效。
2. 股票交易實行價格優先、時間優先：股票連續競價時段，因為有許多投資者可能同時買賣同一隻股票，所以交易所制定了「價格優先、時間優先」的原則。如某隻股票現價5.66元，如果甲投資者此時輸入5.66元的買入價，而乙投資者同時輸入5.67元的買入價，則乙投資者的申報優先於甲投資者的申報成交。如果大家申報的買入價格相同，則誰先輸入買單誰先成交。賣出股票亦如此。某隻股票如果現價是5.66元，甲輸入5.66元的賣出價，而乙同時輸入5.65元的賣出價，則乙的申報優先於甲的申報成交。如甲、乙輸入的賣出價相同，則誰先申報誰先成交。這種情況在某隻股票股價突然飈升或突然急速下探時更加突出。