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叢台股票交易員招聘網

發布時間: 2021-06-28 00:05:31

『壹』 股票交易員/操盤手是什麼工作

操盤手並不神秘,實際就是接受指令買入或賣出股票的人。一般不參與投資品種和投資時機的決策 在機構中處於級別較低的位置。

操盤手和交易員不同,交易員是比較簡單的買入和賣出股票,以賺取中間差價利潤,雖然操盤手是交易員出身,但層次要遠遠高於一個交易員。操盤手是要掌控局勢的人,也就是說,操盤手不是被動的等待市場的上漲和下跌,而是主動的去控制市場和創造市場來獲取利益的。

操盤表現在臨盤實戰中,職業操盤手必須能夠通過盤口資金進出的表現方式和大盤環境,准確地判斷目標投資品種的資金運行特徵、價格趨勢發展目標及其資金主力的基本操盤思路。並依據這一分析判斷,按計劃有預謀地果斷作出技術性買進和賣出的操盤決策。

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操盤手不是炒手,他們是不炒單的,因為主力資金不需要炒單,他們做的是趨勢,他們的目的是控制盤面而不是靠微小的點差來積累盈利。從一名普通的期貨投資者到一名優秀的操盤手,就好像從士兵到將軍一樣,除了經受時間考驗之外,其基本前提有兩個:

第一,以此為業,栽過跟頭,但仍痴心不改,喜歡交易,屢敗屢戰。操盤手是職業交易員,不是票友。專業和業余不可同日而語。在任何一個行業中要取得成功,喜歡此行業並全身心地投入是必不可少的條件。

第二,認錯不服輸,虛心學習,認真總結反思。這是優秀操盤手的特質。有信心但不自高自大,精神自由但又遵守紀律,對市場充滿了敬畏之心,隨時隨地聽從市場的召喚,絕不會對市場說三道四,幻想著市場會聽從自己的意願。

『貳』 到證券公司做股票交易員需要什麼條件,在哪能夠找到招聘的信息

如果是本科生的話到券商只能做經濟業務,至於你說的交易我想指的是券商的自營業務,自營業務風險是券商自己承擔的,所以在風險控制和技術要求層面都是相當高,這么說吧,起碼你是個國內經濟類前3的高校研究生,其次你還得帶點關系(前提是你沒有工作經驗),雖然說機構都是掙錢的,但是機構交易也有砸手裡的時候,所以還是得努力。
最起碼你要會炒股吧,如果不會最好是用模擬炒股練練。現在牛股寶很好,可以在裡面用虛擬資金炒,還能有排行榜幫助你選股,實在不會,牛股寶里還有牛人榜,可以跟蹤牛人是怎樣炒的。這樣你在進行工作時會比較熟悉。

就是你想要在這個行業放手一搏,你也要做好未必會勝利的准備,你可以一往無前,你可以再沒開盤的時候,想的天花亂墜,你可以再收盤以後開心沮喪,但是請你在做單的時候保持最冷靜的心態!
唯有冷靜,你才可以再這個行業里立足,唯有冷靜才可以給你帶來最理性的分析,最好的操盤狀態,
做完單子不要去管他是盈利還是虧損,繼續下一手.不要因為虧損而膽怯,這樣往往你失去了,在盈利的機會,虧損就永遠變成了虧損,也不要用賭氣的想法,行情不會為你反轉, 盈利了,不要去高興的太早,而忘記了自己的操盤原則,要麼錯過了賺更多錢的機會,要麼就是因為得以妄為而把盈利虧損殆盡,甚至損兵折將!
面對自己的弱點,你會在這個行業里走的更遠!
記住這些話:
期貨投機的成功需要這一領域特有的素質!
不在於你是否聰明,而在於你是否能堅守原則。
不在於你是否剛強,而在於你的剛強是否是用對了地方。
不在於你是否努力,而在於你努力的方向是否偏離了這條窄路。
不在於你是否用功讀書,而在於這書是不是給你寫的。
不在於你是否思考,而在於你思維方式是否合乎市場的邏輯。
不在於你有哪項專業文憑和資格證書,不在於你的人品和理想多麼高尚,而在於你有多大的規避風險和獲取金錢的實際能力。

『叄』 哪裡有股票交易員應聘

為什麼不去做外匯交易員

『肆』 現貨操盤手(交易員)招聘

傻了才做,甲方不承擔風險,乙方技術性很強還好,不然乙方就是冤大頭!

『伍』 冇的網路招聘股票交易員,無需要經驗和學歷,我是一個年輕股民,二十五歲,想去應聘,但不知這崗位冇什麼

招所謂交易員的要麼是招你去拉客戶,要麼就是讓你掏一部分錢交易,虧的你承擔。很多現貨公司也打招交易員的幌子。

『陸』 『求助』學校招聘有一個股票交易員操盤手,不知道靠不

單憑「股票交易員操盤手」八個字去判斷真偽,是否靠譜還真不容易,提供的可供判斷的信息太少。需要知道的是,第一,是什麼樣的公司。第二,招聘需要什麼樣的條件。第三,是否需要自己出資。這些你都不了解,如果判斷是否靠譜?就像別人問你:「我今天在樓下碰到一大叔,靠譜不?」請問你如何判斷是否靠譜?

『柒』 想找一份股票交易員,操盤手的工作,可以不要工資

呵呵,兄弟,以後別說不要工資,以後要說一個月少於5000不幹,那麼就很少人懷疑你的能力了

你說可以不要工資,心地很好,但是人家看了就沒有底,還以為你技術不好,呵呵

『捌』 有沒有人告訴我好多招聘網站都在招聘操盤手,交易員,這些都是幹嘛的啊而且上邊寫的待遇還不錯

就是專門在股票市場開市的時候,在交易軟體前負責買賣股票的專職炒股人員,一般都會有任務,比如要求明確的收益率

『玖』 我炒股特別厲害了,看到網上有招聘交易員的,不知道有沒有人在工作呢因為自己的本金不夠所以想去

只要不收你的費用,去去何妨啊!
祝你好運

『拾』 碰到這么一家公司招聘股票交易員。前期有三個月到半年培訓期。公司一直是沒底薪的。算提成。盈利的百分之

不靠譜,凡是沒有底薪的都是不靠譜的,
為什麼這么說,哪怕是跑業務也是有底薪的,不然怎麼維持下去,說什麼來學習的是屁話,做什麼不是學習,時間就是金錢,既然這樣不可能沒有底薪,所以不要相信這些了,

不要說外國的月亮特別圓,如果是股票的話本質都是一樣,中國也好,日本也好,美國也好,都是股票而已,像這些掛羊頭賣狗肉的基本本質都是開發員工成為自己的客戶,

當然不排除這個公司真的是培養自己的操盤手的說法,但可能性!!!真心不高。

再往高處想,既然這么愛國能贈外國人的錢,那麼就是說技術很到家了,那還在乎招人?還有一種就是凡是這些掛上外國的糾紛都相當不好解決。這也是一種法律漏洞。

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