深圳股票交易團隊招聘

1. 現在的交易員應聘是不是都得自己入金考核呢

這是很明顯的騙局，就是騙你們這些想求職的入金！千萬別上當！

2. 看到深圳證券公司招客戶經理和經紀人，請問客戶經理和經紀人兩者之間有什麼區別，謝謝！！

相同點：兩者都要通過證券從業考試，兩者都要與公司簽訂勞動合同，一般一年一簽
不同點：客戶經理有底薪，有每月考核任務。有考勤，全職。經紀人無底薪，無每月考核任務，不用考勤，兼職。
每一行都有做得好的，主要看你有沒有能力做好了。
如果你有這方面很好的人脈資源，建議做經紀人（傭金提成高）

3. 深圳哪裡有正規招聘交易員要求低的公司

現在招聘交易員要求都不太低的，還是需要訓練。

4. 深圳金融公司招聘操盤手，本人熱愛交易，也喜歡花時間在上去，想去深圳磨練，不知道那些招聘信息是真是假

現在沒有手動交易吧！都是軟體自動交易的。

5. 碰到這么一家公司招聘股票交易員。前期有三個月到半年培訓期。公司一直是沒底薪的。算提成。盈利的百分之

不靠譜，凡是沒有底薪的都是不靠譜的，
為什麼這么說，哪怕是跑業務也是有底薪的，不然怎麼維持下去，說什麼來學習的是屁話，做什麼不是學習，時間就是金錢，既然這樣不可能沒有底薪，所以不要相信這些了，

不要說外國的月亮特別圓，如果是股票的話本質都是一樣，中國也好，日本也好，美國也好，都是股票而已，像這些掛羊頭賣狗肉的基本本質都是開發員工成為自己的客戶，

當然不排除這個公司真的是培養自己的操盤手的說法，但可能性！！！真心不高。

再往高處想，既然這么愛國能贈外國人的錢，那麼就是說技術很到家了，那還在乎招人？還有一種就是凡是這些掛上外國的糾紛都相當不好解決。這也是一種法律漏洞。

6. 深圳有沒有招聘交易員（操盤手），前期考核由公司承擔風險的期貨、黃金或外貨交易公司

一般你說的那種都是騙一波就跑的。開戶多就多騙些手續費，客戶都做死了。那就關門大吉了。
正規的期貨和券商就在大馬路上屹立著，一般都願意內部就招了。很少對外，或者就是師傅帶徒弟那種。在外邊招操盤手10個有11個都是騙人的。
萬一你是第十二個關鍵是你如何推門進去向人家證明你的實力。少說也要是個二流財經院校的金融專業的研究生畢業。然i後有個幾年從業經驗。哪個哪個是你操過盤的，或者有個5年以上穩定盈利的交割單吧。
沒有就別想什麼操盤手了。

7. 深圳美股交易員招新人嗎

你聰明，別人也聰明。你要吃飯，別人也要吃飯。

別把青春浪費在無謂的爭奪上，我們要抱著一顆平等的心態！
——人人生而能力平等，權力平等。

祝您早日醒悟，和我們一起，在這個極端功利慾、極端權力欲的世界創造一片凈土！

8. 深圳招商證券業務員待遇

有業務就有提成，沒業務呢？
你看你能否做到業務先吧？
如果你做不到業務，底薪估計也沒的！

9. 到證券公司做股票交易員需要什麼條件，在哪能夠找到招聘的信息

如果是本科生的話到券商只能做經濟業務，至於你說的交易我想指的是券商的自營業務，自營業務風險是券商自己承擔的，所以在風險控制和技術要求層面都是相當高，這么說吧，起碼你是個國內經濟類前3的高校研究生，其次你還得帶點關系（前提是你沒有工作經驗），雖然說機構都是掙錢的，但是機構交易也有砸手裡的時候，所以還是得努力。
最起碼你要會炒股吧，如果不會最好是用模擬炒股練練。現在牛股寶很好，可以在裡面用虛擬資金炒，還能有排行榜幫助你選股，實在不會，牛股寶里還有牛人榜，可以跟蹤牛人是怎樣炒的。這樣你在進行工作時會比較熟悉。

就是你想要在這個行業放手一搏,你也要做好未必會勝利的准備,你可以一往無前,你可以再沒開盤的時候,想的天花亂墜,你可以再收盤以後開心沮喪,但是請你在做單的時候保持最冷靜的心態!
唯有冷靜,你才可以再這個行業里立足,唯有冷靜才可以給你帶來最理性的分析,最好的操盤狀態,
做完單子不要去管他是盈利還是虧損,繼續下一手.不要因為虧損而膽怯,這樣往往你失去了,在盈利的機會,虧損就永遠變成了虧損,也不要用賭氣的想法,行情不會為你反轉, 盈利了,不要去高興的太早,而忘記了自己的操盤原則,要麼錯過了賺更多錢的機會,要麼就是因為得以妄為而把盈利虧損殆盡,甚至損兵折將!
面對自己的弱點,你會在這個行業里走的更遠!
記住這些話:
期貨投機的成功需要這一領域特有的素質！
不在於你是否聰明，而在於你是否能堅守原則。
不在於你是否剛強，而在於你的剛強是否是用對了地方。
不在於你是否努力，而在於你努力的方向是否偏離了這條窄路。
不在於你是否用功讀書，而在於這書是不是給你寫的。
不在於你是否思考，而在於你思維方式是否合乎市場的邏輯。
不在於你有哪項專業文憑和資格證書，不在於你的人品和理想多麼高尚，而在於你有多大的規避風險和獲取金錢的實際能力。