招聘股票軟體銷售

⑴ 什麼工作才能月入過萬

親愛的，月入過萬並不是一件難事。不過具體要做哪些工作，還需要根據個人的能力和愛好來選擇。以下是一些可能月入過萬的職業：1.高級銷售人員：如果你善於溝通，懂得銷售技巧，那麼可以考慮成為一名高級銷售人員。大型企業招聘的高級銷售人員通常都有相對不錯的底薪，並且銷售業績好的話，獎金也非常豐厚。2.軟體開發人員：在現代社會，IT 技術非常重要，在科技上有才華的人才會很受歡迎。如果你精通計算機語言，可以考慮成為一名軟體開發人員。軟體公司的薪酬通常都比較高。3.咨詢師：咨詢師是一種需求非常大的職業，這種工作的薪資也相對較高。如果你擅長為企業或個人提供解決問題的方案，那麼可以考慮成為一名咨詢師。4.金融從業人員：金融行業的薪資是非常高的，但是要求也比較高。這種工作需要你高水平的數學和財務知識，如果你對此感興趣，這種職業會非常適合你。總的來說，月入過萬的工作不僅需要有技能和能力，更需要不斷努力和付出。希望我的答案能夠給你一些啟示，祝你未來的職業生涯一帆風順。

⑵ 股票軟體電話銷售這個行業好嗎我做了快一個月，沒什麼效果，而且手中客戶資源非常少。

怎麼說呢，一方面是你的忽悠能力，另一方面是你的忽悠對象，……
能換個就換個工作吧。
這個先別辭呢，先去招聘網上看看信息什麼的，有你想去的工作投個簡歷，看看有信沒信。
就你說的這個行業，要看你賣的是什麼軟體，你方便的話把軟體名字說出來，我幫你分析分析。

⑶ 金融交易員，底薪試用期4800，轉正600020%提成靠譜嗎

一、金融交易員，底薪試用期4800，轉正6000?20%提成？靠譜嗎？

操盤手並不是人人都可以當，但是很多人都想做操盤手，因為能每天在市場博弈，通過分析和交易獲取財富是很自豪和滿足的，可惜的是眼下國內正規的操盤公司並不多，基本都是打著招聘為名，然後賺取招聘人員費用的公司並不少。

如果去一家公司應聘，對方告知你需要考核你，然後你出資多少資金對方出多少，一旦虧損你的本金後就失敗，這種公司基本就是為了賺取你交易費用的居多，要知道現在為了增進業務，很多公司各種方法方式都在用。

那你去應聘底薪4800，轉正600020%提成，靠不靠譜？

1、留意麵試人員的考核標准。如果對方告知你，你不用出資，前期需要跟在別人後面學習或者公司提供小資金操作，這種就是非常靠譜的，因為對方出錢給你投資，風控別人自然會控制好，不會讓你虧錢。

不過有的公司會收集新交易員數據，做反向指標，這個也就不用管人家，拿好工資即可，萬一你真的穩定獲利，公司肯定還會培養你。

2、可以自由資金操盤。去外面公司操盤都有任務，難度不是一般的強，類似我們這種就是長期股票和期貨操盤，自身有了交易體系，然後機會來了操作，沒有機會寫寫內容交流，交易就變得很輕松，前期可以自己操盤，有能力也能賺錢。

其實作為交易員，前期都很累，在非常盲目的前提下，無論是做哪個金融產品，都是難以穩定的，到了後期理解了交易，自然就會習慣交易，此時如果可以靠交易賺點錢也不用到處去上班了。

因此，看面試人員和你溝通的情況，如果要求你出資，基本上就不用考慮，因為他們後期還會以各種理由來強制你增加風險，你要穩定就難，提成就很難拿到。

二、什麼樣的學歷能找到月薪40000的工作?

超過1萬的一般對學歷要求就沒那麼高了

專科就完全可以拿到這個水平關鍵看你的工作經驗客戶資源最只要是能力

給你點參考

寶潔：本7200、研8200、博9700，均14個月，另有800交通補助，marketing每9個月漲20％－30％。

瑪氏：月薪10000。據說將14個月的工資除以12得出的數據，有知情者可以證實或證偽

箭牌:sales:4400×15。

金融類：

陽光財險：研究生，投資研究崗，全年基本工資獎金福利＝8萬（稅前）

匯豐銀行：Globalmarkets中國大陸地區外匯trader，月薪8000。匯豐的BDP項目起薪8000，18個月培訓後漲到12000。

東京三菱銀行：上海外匯trader可參考匯豐薪水，起薪不超過1萬。

花旗銀行MT：8000×13。

高盛香港：所有部門，不分本研，起薪66萬港幣，但bonus可能不同。

高盛高華：固定收益部trader，本科生：30萬。

中金IBD：本科：111000base，signonbonus9250×6。研究生：19萬base,signonbonus19250×10。

中信IBD：11000

巴克萊：香港sales：40萬港幣。

UBSS：operation部門15萬、投行部門30萬，本科和研究生一樣，獎金要看項目。

荷蘭國際ING：有一個base在香港的培訓項目，是的形式，總額比一般投行都高（約70－80w），以前只招MBA，今年擴大到普研，值得爭取。現在有越來越多的公司有這樣的項目，大家要多留心想在國內讀MBA的，以後可以瞄準這的項目。

中信銀行總行：平均起薪5－6萬，本科和研究生差別不大。

農行總行軟開：轉正後6500/月，房補1500左右，一年12個月。

招行管培：算是管培裡面待遇比較好的，年薪10萬，但是去深圳的話消費比北京要高

深發展管培：實習的時候非常非常少，少的可憐就不說了，轉正了年薪8－10萬，不同部門差別比較大，做前端的比做後端的多很多，信用卡中心比總行少很多。

進出口總行：實習的時候3500轉正4500，待遇福利一般

國開行總行：轉正了7000以上，福利很好

嘉實基金：固定收益部研究生：基本工資11.2萬，基本獎金4.8萬。績效獎金和福利不祥。固定收益部交易員（本科）：年薪10萬左右，不包括分紅。

華安基金：研究生，助理行業分析員，基本工資12萬，不過是按照8萬基本工資發，另外4萬按照福利名義發給剛入職的畢業生，獎金和其他待遇不詳。

KKR和Blackstone：起薪40萬USD，但都是要在投行里做過一段時間的。

南方基金：第一年年新大約16萬，而且經常會發一兩萬元的沃爾馬購物卡。以後漲幅也挺大的。行業研究員更高，在21萬。

深國投：待遇比南方基金的待遇還要好，確切數字不清楚，至少20萬年薪吧。

明年開始深國投採取提成的制度，估計年薪會創新高

上海，Base15w/y，福利獎金不清楚，前MorganStanly的子公司Discover信用卡，2008第一年在中國招人

IT類：

IBMChina：銷售(ISU,STG,SWG)培訓期6-9個月本科4800，研究生6000，14個月

轉正後第一年base7500，14個月，100%完成任務發140%工資，200%完成任務大概拿340%的工資，

補助：ibm為每個員工設立一個帳戶，每個月往這個賬戶上存員工工資的15%,工作滿三年後，員工才可以取這個賬戶的錢.三年後如果員工繼續留IBM，公司會繼續向帳戶存15%的工資,總額滿10w為止，ibm最多為每個員工存10w，這樣算下來，新員工3年能拿4－5w大概。

IBMCDLCRL前半年試用期待遇是band6,而且可以休病假、年假和探親假CDL=(7500800)1275002.5CRL=(7500800900)1275002.5住房公積金的標準是750750/m

南方基金IT部門：25w稅前，另外還有一些福利不包括在內，碩士。

摩根斯坦利IT：18萬base，獎金看錶現。

穆迪KMV：計算機碩士：2500刀/月績效獎年終獎，14個月。在深圳14萬。崗位不同，薪酬不同。

Microsoft：base16.1w，什麼都加起來也就19w左右，股票不是每年都給。

騰訊：一般職位本科生起薪7萬，研究生起薪10萬。廣告銷售部按業績提成，有人一單就提成50w。騰訊的研發不太透明，北大清華計算機牛人可以和hr談工資，有專門的hr面。研發也分部門，一個是傳統的騰訊北京研發部，另一個是新搞的騰訊研究院。前者大部分都是10w起，少數一兩個特別厲害的，hr單獨談，可以談到20w...騰訊研究院16萬起，可以談，有把工資談到20萬的。

Google：軟體工程師計算機碩士18萬。

網路：應屆計算機碩士：se今年有好幾等，17.8w，19.2，20.6w以及超牛的接近30w，都是package。有道也有分別：webdev15w多一點，普通dev16w，這都是工資不算獎金。

EMC：所有（獎金福利）都加起來15.5wsk：去年是去韓國交流培訓的職位，年薪20萬左右

HP：sales，月薪5000－6000，其中有很大部分要自己找發票報銷

思科：sales,月薪7000左右，這是去完美國培訓一年以後回來的身價，當然去美國的時候也是有錢拿的

咨詢類：

麥肯錫:16萬base，3000美元signingbonus

BCG:18萬

Bain：19萬

Monitor：19w(summerintern招進去的20w）

奧緯:20w

羅蘭貝格：15萬base3萬bonus。

整體來說前三年n和monior獎金和工資漲幅比較高，第三年加獎金能拿到50萬左右。Mckinsey和BCG在升consultant之前比較低。

IBM咨詢(GBS)：base6000-6800不等，在外地作項目每天200-250補助，14個月，補助同上。其他IT咨詢原五大分出來的如畢博、埃森哲、凱捷均可參考IBM的GBS薪水，IBM的GBS部門是原普華永道咨詢部門和IBM自身的咨詢部門合並而成。Bain:19w

AC尼爾森：MT:offerletter上數據：工資4700（本科），服務滿一年一次性發3600作為獎勵。

世聯地產：本碩博一樣，2500-5500，轉正後有差別。

能源類：

斯倫貝謝：FE下面的部門裡面：鑽井部門（DM）的工資屬於中等

國內員工：14萬base，上井每天100美元補助。

國際員工（IM）：Globalpay，培訓期間工資4.8K美元×系數×12，一般越危險的地方系數越高，從1.0－1.7不等，12個月工資。培訓期間無補助，完成培訓後上井補助每天100美元。都有獎金，工作越久獎金越多。Wireline部門工資比DM高。

Shell：7500，本研博一樣。12個月工資，超過12個月的屬於bonus，Sales部門完成銷量有3個月bonus，銷量多則bonus多；其他部門有1－5個月bonus不等。

法國液化空氣：揚帆國際管培項目offer(簽三年)的待遇

國內半年7.8k/m

國外1年半globalpayrelocationexpense

國內1年12萬4萬

GEEnergy：普通職位：碩士5k-6k×13；

CLP(CommercialLeadershipProgram)：600013，兩年4個rotation，2個在美國，所有費用公司cover。

四大：本5500、研5800，均13個月，有CPA證書普華德勤加500每月，安永畢馬威加1000審計部每年漲30％－50％。

醫葯類：

先聲葯業：研發是碩士60K/y,博士100K/y

其他：

華為：華為本科4500，每月1000補助，研究生再多1000，年底3-8個月的獎金。一般來說第一年只能拿到3個月工資的獎金。外派海外補助很多。

國際紙業：sales本4000、研6000。

新蛋：MT本10000、研11000，均13個月。

三星經濟研究院：研究員、碩士，11萬每年，分13個月。

華潤置地：本科4000，碩士4300，發14個月工資

實習工資：

西門子80元/天

康明斯175元/天

施耐德本科2000元/月研究生或第二學位3000/月,ps.加班酌情報銷餐費打的費

通用電氣本科生80元/天,研究生100元/天,博士120元/天

戴姆勒150元/天（一說3000/月）

寶馬3000元/月

米其林120元/天

畢馬威100元/天

德勤85元/天

荷蘭銀行1500元/月

花旗銀行10元/時

德意志銀行80元/天

渣打銀行75元/天

中金4600元/月（全職）2300元/月（）ps.加班酌情報銷餐費車費

金杜律所1300元/月（短期）3000元/月（長期）

埃森哲150元/天

阿爾卡特-朗訊80元/天

ETS2000元/月（全職）10元/時（）ps.包午餐

中信集團總部2000元/月

康菲石油200元/天

科麥奇石油200元/天

IBM15元/時

寶潔5040元/月（本科）5740元/月（研究生）6740元/月（博士）

三星70元/天（一說120元/天）

吉百利50元/天

索愛100元/天ps.管午飯

約翰迪爾100元/天

威盛120元/天

易觀國際120元/天,出差180元/天

三、金融交易員底薪6000可信嗎

不可信。很多交易員都是讓你自己拿錢投資，現在招聘的交易員至少碩士學歷

四、之前從事金融銷售,底薪3000加提成,做了幾個月覺得這份工...

這個行業就類似於金融證券外匯交易員上班工作的把客戶忽悠過來讓他出錢入金做對手盤道理一樣名義上是客戶實際說白了就是一種變相合法的欺詐手段反正這種行業我不會去做昧著良心的工作我沒有臉去掙錢至少臉皮不夠厚你能舍棄這一行說明你的人品是好的至少是心善的值得點贊uD83DuDC4D??看你自己了反正好言相勸這類坑錢的工作最好少接觸吧！來自職Q用戶：匿名用戶

⑷ 股票咨詢業務一般是怎麼做的主要咨詢內容都有什麼

一則“股票咨詢業務一般是怎麼做的？主要咨詢內容都有什麼？”的問題，是受到了高度的關注，我來說下我的了解。股票的咨詢業務呢，也就是投資顧問做的活。投資顧問是券商或者一些金融公司的類似銷售一樣的人員。主要的咨詢內容是什麼？主要的就是買什麼股票好，或者買什麼基金好之類的問題。投資顧問大部分都是行外人，他們主要就是做的銷售工作而已，真正有實力的都會去自己做股票賺大錢了。下面說說詳細情況。

一.投資顧問

投資顧問呢，在我眼裡其實就是一個金融產品的銷售。我在招聘軟體上面看這個投資顧問的職位，看他們的工作職責，其實就是銷售來的，並不是具有豐富投資經驗的人。沒有經驗的人，經過培訓他們就可以快速的上手了。股票的咨詢業務，要麼是線下，要麼是線上，兩種方式都是可以的。

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⑸ 閔行區上海益盟在招聘我去做電話銷售。不知這個股票軟體的工作到底怎麼樣。有經驗的求你說說。迷惑！

該公司的待遇我不太了解，但現在行情軟體方面競爭越來越激烈，近期同花順和萬得資訊在公開媒體的互相指責己經體現出這種特徵。益盟與大智慧、同花順、通達信、錢龍這幾款主流的軟體還有明顯地差別。與比較專業的萬得資訊等相比差距更大，這個工作機會要仔細斟酌，因為不符合自己職業規劃的工作也許會浪費你很多青春的。

⑹ 股票銷售這是騙局嗎

我感覺這種公司大概是這樣的：他們平常做股票，招員工的目的應該是讓員工找客戶，代客炒股，要麼就是讓客戶把錢給他們來做（但是這種可能性很低，沒有人會輕易把錢給陌生人的），要麼就是在客戶的賬戶上直接操作（但是客戶的賬戶數量多了就不好操作了），然後盈利了公司提成，給員工分成，類似私募但是肯定不如私募有實力，八成公司自己有個什麼炒股軟體之類的。是不是騙子公司我不好說，但我個人感覺，說白了，就是讓你拉客戶炒股，做銷售，銷售做好了提成都高。我建議你，要是對證券這行業有興趣，可以到證券公司從經紀人做起，肯定是正經職業。
對於你補充的問題，小朋友，別太天真，不是說正規報紙就沒有虛假廣告，報紙靠什麼掙錢？廣告啊！你說，做報紙的是願意去過濾虛假公司的廣告呢，還是願意多做廣告掙錢呢？

⑺ 上海大智慧投資咨詢有限公司是騙子嗎 說給他2萬 每天分紅1600

白日做夢的事情。

上證指數現在正處於一個關鍵技術位，
收斂三角形下軌處（1664點2319點連線）
周K線2010年國慶節後，
未補完的向上跳空缺口2656-2661點，
是支撐。
能否撐的住本周極有可能見分曉。

個人看法，
下半年有行情，
啟動點最遲應該在7月2號左右。
現階段應該是選股的好時機。

⑻ 北京駿嘉財通科技有限公司(弘歷軟體)怎麼樣啊，待遇以及外派人員情況。。。。謝謝好心人！！！

反正工作制度是996，待遇也不是很高吧，面試了沒有去，業務為導向的

⑼ 股票電話銷售是違法的嗎

如果有證券從業資格，是可以的，沒有相應資質就是違反了證券法。

有很多股票公司推銷股票軟體或者像客戶推銷股票，都是不合規不合法的，打擦邊球。證監會嚴令禁止推薦股票，當然專職經紀人適當推薦可以的，有證券從業資格，推薦一般來講不會犯法，不幫別人操作就可以了。盡量避免，善用法律來保護自己。